Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Piel 
Die 
Technische 
Großhandlung 
GmbH
Bewertung

Es und bewegt sich was...

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Piel Die Technische Großhandlung GmbH in Soest gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt und die Bewegung die ich wahrnehme. Diese geht in eine positive Richtung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Naja, das Gebäude, die manchmal noch sehr altertümliche Denke von den Alteingesessenen. Hier sollte man sich mehr an den "Neuen" orientieren.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Kommunikation, mehr Einbeziehen der Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Im Sommer ist es heiß, aber wir nutzen unsere mobilen Klimageräte. Sie helfen. Das Gebäude ist aus den 70ern, so viel kann man da nicht rausholen.

Kommunikation

Dadurch das wir mehr Kontakt und mehr Gespräche mit den Führungskräften haben können Unstimmigkeiten schnell gelöst werden. Das war nicht immer so.

Kollegenzusammenhalt

Ich liebe mein Team. Spaß haben wir hier schon....

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten werden nach und nach freier, was mir gut gefällt. Hier gab es ein Umdenken, es ist alles nicht mehr so starr. Es wird mehr auf die Aufgaben geschaut.

Vorgesetztenverhalten

Fair, wenn man den Weg dorthin findet. Hier gab es schon ein Umdenken in den letzten Jahren, man merkt dass sich etwas tut. Die Offenheit ist größer, auch wird mehr geredet und sich eine Rückmeldung gegeben.

Interessante Aufgaben

Man hat die Chance sich weiterzubilden und dann auch mal was anderes zu machen. Das bleibt am Ende jedem selbst überlassen, ob er seine Aufgaben umgestaltet (sofern möglich) oder eben nicht....

Gleichberechtigung

Hier arbeiten Männer und Frauen und ich erkenne keine Ungleichberechtigung.

Arbeitsbedingungen

Wie gesagt,...das Gebäude ist nicht so modern....

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier scheint das Bewusstsein zu wachsen, wir machen fast nichts mit Papier. Alles digital. Zumindest weitgehend.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht immer, aber ist schon okay...das Prämiensystem ist fair....alle Mitarbeiter erhalten was und das monatlich.

Image

Da kann man sicher noch was machen, zumindest wird momentan ein Augenmerk auf die Sozialen Medien gelegt. Das finde ich sehr gut. Auch hier bewegt sich was.

Karriere/Weiterbildung

Sofern es zu den Aufgaben passt, steht einem eine Weiterbildung immer offen. Auch eine Beratung ist möglich. Da hat sich auch einiges getan, was ich gut finde.


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden