2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Pikeur Reitmoden Brinkmann GmbH & Co. KG Bewertungen
Pikeur
Reitmoden
Brinkmann
GmbH
&
Co.
KG
Werther (Westf.)
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super nettes Team!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alles unter einem Dach ist, die Kommunikationswege sind kurz und es herrschen flache Hierarchien. Netter Umgang mit den Mitarbeitern!
Verbesserungsvorschläge
Definitiv mehr für ihre Mitarbeiter tun und für das Wohlbefinden im Haus sorgen! Immerhin kennt man diese Marke in der Reiterszene auf der ganzen Welt!
Da das Unternehmen den Sportbereich besetzt könnte dieses zum Beispiel auch Sport für ihre Mitarbeiter anbieten oder eine Kooperation starten mit Fitnessstudios etc.
Dringend was an der Gemütlichkeit und des Wohlbefindens des Unternehmens tun!!! Vorschläge sind Sportgruppen, Events, z.B. wird wöchentl. eine Pizza von der Firma ausgegeben etc.
Arbeitsatmosphäre
Durch die ständig wechselnden Kollektionen spürt man die Anspannung das ganze Jahr. Schön wäre es, wenn der Arbeitgeber seinen Mitarbeitern hier immer mal ein ,,Leckerli'' als Dankeschön gibt, damit die Stimmung, gerade in so stressigen Zeiten, aufrecht gehalten wird. (Essen, Gutscheine, Events, ...) Ich finde das sollten sich aber auch so einige Unternehmen von den ganz großen eine Scheibe von abschneiden!
Work-Life-Balance
Da gibt es noch viel Potential! Es gibt eine Zeiterfassung. Mittlerweile wurde diese endlich so geschaltet, dass die ,,wahre'' Uhrzeit erfasst wird, in der man sich einstempelt. Zuvor war es ein sehr unfaires Verfahren...
Es gibt keine Kantine, was aber auch nicht zwingend notwendig ist, da das Unternehmen eine überschaubare Anzahl an Mitarbeitern hat. Es gibt einen Aufenthaltsraum, der mehr einem Seminarraum ähnelt und in dem man sich nicht wirklich gerne in seiner Pause aufhalten möchte. Es gibt zwei kleine Küchen, in der einen stehen jedoch auch die Drucker... Seine Pause verbirgt man dadurch lieber draußen oder am Schreibtisch...
Da könnte wirklich mehr gemacht werden, damit die Mitarbeiter sich wohler fühlen!!
Karriere/Weiterbildung
Da ich durch ein Praktikum nur kurze Zeit da war, habe ich nicht so viel mitbekommen, aber Mitarbeiter durften auch während der Arbeitszeit an Webinaren teilnehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe mit meinen Kollegen nicht über deren Gehälter gesprochen und kann daher keine genauen Angaben dazu machen... Als Praktikant habe ich jedoch nicht viel Gehalt bekommen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie achten bei ihren Produkten auf die Herkunft und verwenden keine tierischen Produkte wie Federn.
Kollegenzusammenhalt
Der Großteil der Kollegen waren immer super nett und hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Mitarbeiter untereinander waren beim Du, nur die Chefs mussten/wollten gesiezt werden.
Vorgesetztenverhalten
Sie sind immer respektvoll mit mir umgegangen.
Arbeitsbedingungen
Das ist natürlich Geschmacksache... unten gibt es ein Großraumbüro und oben gibt es mehrere kleine Büros.
Gleichberechtigung
Sehr nette männliche Kollegen die einen immer mit einem auf Augenhöhe kommuniziert haben.
Interessante Aufgaben
Super vielfältige Aufgaben!
Image
Kommunikation
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Gut: 3.85 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pikeur Reitmoden Brinkmann durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pikeur Reitmoden Brinkmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.