2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht gut
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Kommunikation
Schlecht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich würd's immer wieder tun!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Benefits/Sozialleistungen einführen!
Arbeitsatmosphäre
Die ist super!
Work-Life-Balance
Ganz typisch für kleine Teams / Start-ups sind Überstunden Standard.
Es gibt die Möglichkeit sie abzubauen. Durch die Möglichkeit der freien Arbeitszeitgestaltung kann man aber auch mal abends arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind nach Rücksprache möglich.
Das Team wächst, daher bestehen Aufstiegschancen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist angemessen. Das branchenübliche Gehalt wäre für meine Stelle allerdings sehr viel höher.
Sozialleistungen gibt es (noch) keine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt hierzu keine Unternehmensvorschriften, aber jeder hält sich nach bestem Wissen und Gewissen daran.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist klein, der Zusammenhalt dafür umso größer!
Jeder unterstützt Jeden. Alle sind immer füreinander da und man covert sich gegenseitig bei Bedarf.
Umgang mit älteren Kollegen
Von Anfang 20 bis 60 Jahre ist alles dabei und jeder wird gleich behandelt und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Da man zu 100% im Homeoffice arbeitet, muss man sich darum selbst kümmern. Man hat dadurch komplett freien Gestaltungsfreiraum, aber diesbezügliche Benefits wie finanzielle Zuschüsse, wären schon schön.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation gibt es schon, allerdings vom Inhalt her noch nicht optimal transparent. Die Richtung ist hier eher von den Mitarbeitern zur Geschäftsführung, statt andersrum.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich. Oft übernimmt man auch Aufgaben, die nicht im eigenen Scope liegen.
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PINK.solutions durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden PINK.solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PINK.solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.