Ihr Unternehmen?

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PION3ERS 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Bloß nicht!!!!!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Überhaupt kein Zusammengehörigkeitsgefühl. Starkes Konkurrenzdenken.

Image

Image definiert sich nur über Erfolgszahlen und nicht über die Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Man wird fast schon gezwungen, Überstunden zu machen. Hat dann aber keine Möglichkeit, diese wieder abzubauen, weil das Arbeitspensum das gar nicht zulässt.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Optionen

Gehalt/Benefits

Null Wertschätzung für die Arbeit. Um Gehaltserhöhung muss man regelrecht betteln. Absolut unterirdische Bezahlung.

Kollegenzusammenhalt

Viel Fassade. Letztendlich schaut jeder nur auf sich.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele haben gekündigt oder haben es noch vor.

Vorgesetztenverhalten

Kaum sichtbar, da am Tag viele Termine. Sehr unpersönlich.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro lässt grüßen

Kommunikation

Es wird immer von Kommunikation auf Augenhöhe gesprochen. Davon merkt man leider gar nichts. Viele Informationen, die für den Kommunikationsfluss wichtig wären, werden unterschlagen.

Gleichberechtigung

Einige werden aus welchen Gründen auch immer stark bevorzugt

Interessante Aufgaben

Sehr monotone Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PION3ERS

Es tut uns sehr leid zu lesen, dass du auf die gemeinsame Zeit so negativ blickst. Wir sind eine frisch gegründete Agentur und wissen, dass wir nicht perfekt sind – und es wahrscheinlich auch nie sein werden.

Uns überrascht die durchgängig negative Bewertung aller Fragen und dass es wohl gar keinen Aspekt an den PION3ERS gibt, dem du etwas Positives abgewinnen kannst. Wir sind froh, dass wir in der regelmäßigen Mitarbeitenden-Bewertung mit entsprechender Fallzahl ein deutlich differenzierteres und positiveres Bild sehen. Auch da erhalten wir durchaus konstruktiv-kritisches Feedback und damit Ansatzpunkte, um noch besser zu werden. Aber insgesamt eben doch ein Gesamtbild, das für ein ganz junges Unternehmen schon viele Dinge erkennen lässt, die wir gut machen.

Wir wünschen dir für die Zukunft alles Gute und hoffen, dass du bei deinen nächsten beruflichen Stationen mehr Glück und Zufriedenheit findest. Wenn du magst, nehmen wir uns gerne die Zeit für einen persönlichen Austausch. Bei einem so negativen Feedback wäre es sehr spannend für uns, zusammen mit dir einen Blick darauf zu werfen, was für dich so grundlegend schiefgelaufen ist. Dazu kannst du sehr gerne direkt auf mich zugehen.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.