34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Naja, da geht bestimmt was. Aber nicht bei mir...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lösung hat einen guten Stand bei Interessenten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Strategie ist zu sehr auf schnelles Geschäft ausgerichtet. Eine langfristige Entwicklung im Vertrieb kann ich mir eher nicht vorstellen. Dazu müssten die "Oberen" noch mehr an ihrem Stil arbeiten.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Es ist eine sehr gute Lösung und ein...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist eine sehr gute Lösung und ein hervorragendes Team das hinter der Lösung steht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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angenehmes Betriebsklima, gute Entwicklungsmöglichkeiten, sehr gute Produkte, leider schlechte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
eine andere Geschäftsführung würde den Unternehmenserfolg extrem steigern.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiterführung geht anders...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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...nicht empfehlenswert...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...nur die Produkte und sonst nichts..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...keine vernünftige Einarbeitung
...lauter nicht eingehaltene Versprechen
...Mobbing
...kein Teamwork
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht würde das U unter einer anderen GF gut funktionieren.
Image
...nicht empfehlenswert.
Hier trifft der Spruch mit dem Fisch und dem Kopf exakt zu.
Es wird zuviel geredet und immer wieder und wieder und ...
Es werden Versprechen gemacht, die nicht eingehalten werden.
Kollegenzusammenhalt
...jeder macht seins, bekommen es nicht besser vorgelebt.
Vorgesetztenverhalten
..das ist ein einziger Witz!
Kommunikation
..was könnt`es noch besser sein´, isses aber nicht..- um es mit FANTA/ Grönemeyer zu sagen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spaß an der Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Mannschaft, gute Produkte faire Bezahlung schnelle Aufstiegschancen.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung für die gennante Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pit - Cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes mittelständiges Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei pit-cup GmbH in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Teamzusammenhalt und gute Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pit-cup GmbH in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit hoher Mitarbeiterorientierung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pit - Cup GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Geschäftsleitung sollte weniger brüllen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pit-cup GmbH in Heidelberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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