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Pius-Hospital 
Oldenburg
Vorstellungsgespräche

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13 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,8
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Teamleiter/-in (w/m/d) im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch im Pius-Hospital verlief sehr angenehm und professionell. Die Atmosphäre war aufgeschlossen und wertschätzend, sodass ich mich direkt wohlgefühlt habe. Insgesamt war das Gespräch mit dem zuständigen Leiter des Fachbereichs sehr positiv.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Medizincontrolling

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Mitarbeiter/in Medizincontrolling (w/m/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Vollkommen zufrieden, vom Telefonieren und persönlichen Gespräch. Danke


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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So soll es sein

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Klinische Kodierfachkraft (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nettes, offenes, freundliches Miteinander - so wie ich es im Wartebereich wahrnehmen durfte. Heutzutage nicht Alltag. Geduldiger Umgang mit Patienten - auch nicht mehr Alltag.
Ich hoffe sehr, dass das Pius diesen Standard so beibehalten kann, für Patienten und deren Angehörige.
Für mich als Bewerber lief hier bisher alles perfekt, von der abgegebenen Bewerbung bis zum eigentlichen Bewerbungsgespräch in ruhiger und angenehmer, offener Atmosphäre mit ausreichend Zeit und ehrlichem Interesse an dem potentiellen neuen Mitarbeiter. Einfach nur perfekt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes und professionelles Bewerbungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Auszubildende/n Fachinformatiker/in für Systemintegration (w/m/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe das Bewerbungsgespräch als sehr freundlich, professionell und wertschätzend erlebt. Die Atmosphäre war angenehm und alle Informationen wurden verständlich vermittelt. Vielen Dank für den positiven Eindruck und die gute Organisation.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Freundliches und professionelles Treffen auf Augenhöhe

4,9
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Auszubildende/n Fachinformatiker/in für Systemintegration (w/m/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Gerne wieder!


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Teamleiter/in Heizung sanitär Klima Lüftung

4,7
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Teamleiter/-in (w/m/d) im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Erwartungshaltung und das erwartete Fachwissen wie dargestellt ist kaum möglich. Sollte es jemanden geben der das gesamte gewünschte Fachwissen hat (kaum vorstellbar) würde im vergleiche zu dem angebotenen Gehalt min. Das doppelte Verlangen und auch auf dem Gesamtmarkt bekommen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Kira KonradPersonalmarketing

Vielen Dank für Ihr Feedback. Unsere Vergütung erfolgt auf Grundlage des AVR-Tarifvertrags und ist daher verbindlich geregelt. Uns ist bewusst, dass zum Gesamtpaket mehr gehört als das Grundgehalt. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitenden attraktive Zusatzleistungen, u. a. eine betriebliche Altersvorsorge. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Angenehmes Bewerbungserlebnis

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Ausbildung zur/zum Orthoptistin/Orthoptisten (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mein Bewerbungserlebnis für die Ausbildung zur Orthoptistin war insgesamt positiv. Die Kommunikation war freundlich und transparent, und ich habe mich gut informiert gefühlt. Besonders hervorzuheben ist die strukturierte Organisation des Bewerbungsprozesses.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Angenehme Atmosphäre

5,0
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Leitende Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) - Notaufnahme beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehme Atmosphäre mit Humor. Solche Bewerbungsgespräche machen Spaß und haben Charmé.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander WestendorfPersonalleiter

Vielen Dank für die überaus positive Bewertung!

Herzliche Grüße
Alexander Westendorf
-Personalleiter-

Good and honest process

4,4
Bewerber/inHat sich in Oldenburg als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) Notfallmedizin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Very honest, if not partially curt interview process. But they do know what they want, which is great to prevent any waste of time. And they tried to accommodate my needs as well as theirs. Just didn't receive the agreed upon feedback for another position.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der Lack ist nun endgültig ab!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 in Oldenburg als IT-Leiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Interesse der Bewerber und das Engagement der Mitarbeiter wertschätzen.
Wenn es in der Absage per Mail nicht einmal mehr für eine Anrede reicht, dann lässt das schon tief blicken.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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