Eine gute Wahl um sich eine vielversprechende Karriere in der IT-lastigen Strategieberatung aufzubauen
Arbeitsatmosphäre
Gut aber definitiv mit hoher Erwartungshaltung
Image
Ziemlich gut, jedoch teilweise weniger Prestigeträchtig wahrgenommen
Work-Life-Balance
Ziemlich schlecht, meist 60-70h pro Woche, jedoch auch Projektabhängig
Gehalt/Benefits
Gehalt überdurchschnittlich aber trotzdem ein bisschen weniger als bei der Muttergesellschaft trotz gleichem Arbeitspensum und Anforderungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht, es wird viel inner-deutsch geflogen und auch sehr kurze Strecken mit dem Taxi gefahren, weil immer Zeitstress ist
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team unterschiedlich, teilweise hoher Konkurrenzkampf
Vorgesetztenverhalten
Sehr ehrlich aber hilfreich
Kommunikation
In Theorie sehr gut, jedoch Team-abhängig
Gleichberechtigung
Teams immer noch Männerdominiert, dadurch manchmal etwas schwieriger zu networken als weibliche Kollegin
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben, interessante Kunden
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen als Visiting Associate bei BCG Platinion zu teilen.
Es freut uns sehr, dass du insbesondere die spannenden Aufgaben, die vielfältigen Kundenprojekte sowie unsere Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten positiv hervorhebst. Genau das ist das Ziel unseres Visiting Associate Programms: Studierenden einen authentischen Einblick in die IT-Strategieberatung zu geben, euch früh in die Projektarbeit im Bereich Tech und AI einzubinden und euch eine steile Lernkurve zu ermöglichen. So könnt ihr wertvolle Praxiserfahrung sammeln und herausfinden, ob die Beratung langfristig zu euch passt.
Schade finden wir, dass du insbesondere die Work-Life-Balance und unser Umweltbewusstsein kritischer wahrgenommen hast. Unsere Projekte sind sehr unterschiedlich und je nach Projektphase kann auch die Arbeitsbelastung variieren. Gleichzeitig achten wir gemeinsam mit unseren Projektteams darauf, Belastungsspitzen frühzeitig zu erkennen und einen offenen Austausch zu fördern. Auch das Thema Nachhaltigkeit beschäftigt uns kontinuierlich. Dienstreisen orientieren sich stets an den Anforderungen unserer Kundenprojekte. Gleichzeitig arbeiten wir daran, nachhaltige Reiseoptionen attraktiver zu gestalten und ihre Nutzung gezielt zu incentivieren.
Besonders freut uns außerdem deine positive Bewertung unserer Führungskräfte sowie der interessanten Aufgaben. Ein wertschätzender Umgang, kontinuierliche Weiterentwicklung und die Arbeit an zukunftsweisenden Technologie- und AI-Themen sind für uns zentrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur.
Vielen Dank nochmals für dein Feedback. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute!
Viele Grüße
Leonie