PLAYMOBIL 

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geobra 

Brandstätter 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Klar kommunizieren. Online Termin, Termin vor Ort sehr gut abgelaufen. Nach 1 Woche kam der Anruf es dauert noch länger mit der Entscheidung. 3 Wochen später hieß es auf eigene Nachfrage, der Prozess läuft noch und man wäre noch in der Auswahl. Wochen später nie wieder was gehört. Frechheit wie die Zeit verschwendet wird und man nicht mal eine Absage bekommt

Verbesserungsvorschläge

Kurzes Feedback zu meinem Prozess:
Habe mich beworben und nach 2 Wochen kam auch die Einladung zum Vorstellungsgespräch per Video und das obwohl ich Quereinsteiger bin und jahrelang in einer ganz anderen Branche unterwegs war. Das Interview war mit Personalabteilungen, Pressesprecher sowie zukünftige Kollegin und es war wirklich sehr entspannt und angenehm. Es wurden viele persönliche Fragen gestellt, die man ganz einfach beantworten konnte, indem man ehrlich von sich erzählt. Die Zusage zum persönlichen Interview vor Ort folgte einige Tage später und war genauso entspannt und familiär wie zuvor. Gehalt und Zeiten wurden auch direkt besprochen und eine Besichtigung der Räume, sowie kennenlernen der neuen Kollegen war ebenso inkludiert. die Zusage kam eine Woche später, da der Vertrag durch den Betriebsrat erst genehmigt werden musste. Für mich war das Verfahren schnell, da ich die langen Wege großer Unternehmen gut kenne.
Man merkt das sich im Unternehmen viel ändert und es gerade zu sehr viel neuen Besetzungen sowie Veränderungen kommt. Einzige Kritik wäre das die benefits nicht ganz klar sind und deutlich mehr angesprochen werden sollten. Ich lasse mich überraschen :)

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Planung und Umsetzung eines strukturierten, professionellen Bewerberprozesses mit zeitgemässen Prozessschritten.

Verbesserungsvorschläge

Sechs Wochen nach meiner Bewerbung habe ich eine Einladung zum Bewerbungsgespräch erhalten. Danach wollten sie sich nach drei Wochen wieder melden. Selbst auf Nachfrage habe ich bis heute, 2 Monate nach dem Gespräch keine Rückmeldung erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Unwahre Absagen vermeiden, wirkt sich nämlich extrem schädlich auf das Employer Branding aus!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte große Erwartungen an den Bewerbungsprozess und an das Unternehmen selbst. Die Einladung zu einem Gespräch erfolgte schnell, jedoch wurde mir während des Teams-Meeting suggeriert, dass an mir eigentlich kein Interesse bestand. Das Meeting verlief wirklich enttäuschend und ich hatte das Gefühl, ich habe es mit mir selbst geführt. Es wurden mir keinerlei Fragen gestellt, ich durfte lediglich meinen eigenen Werdegang gemäß Lebenslauf wiederholen. Dann wurden mir halbherzige Informationen zu arbeitsrechtlichen Details wie Urlaubstage oder Arbeitszeiten mitgeteilt. Ich hatte das Gefühl, das Gespräch wurde nur geführt, weil es geführt werden musste. Finde ich unprofessionell und erwarte da von meinem großen Unternehmen wie der geobra mehr. Ich hatte mich auf mehrere Stellen beworben. Im Bewerbungsprozess wurde da eine einfach unter den Teppich gekehrt und auch auf Nachfrage hin, nicht weiter darauf eingegangen. Im Großen und Ganzen enttäuschend. Die Abwicklung und Ergebnismitteilung jedoch erfolgte sehr zügig. Dafür ein Plus.

Verbesserungsvorschläge

Als Bewerberin für einen Wekstudentenjob direkt ein Gespräch mit jemandem aus der obersten Führungsriege eines Konzerns zu haben, war schon ungewöhnlich. Wir haben das Gespräch alleine geführt, meine Unterlagen wurden vorher jedoch nicht mal angeschaut und der Unterschied zwischen Werkstudenten und Praktikanten war wohl auch nicht ganz klar. Fragen waren auch eher aus einem Handbuch der 90er und hatten keinen fachlichen Bezug. Über mögliche Aufgaben gab es auch keine klare Aussage.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Wenn die Damen aus der Personalabteilung ein Vorstellungsgespräch führen und mir gesagt wird, Feedback folgt die Woche darauf und seit über 2 Monaten keine Rückmeldung folgt, bin ich Gott froh, dass ich auf solch ein Unternehmen nicht angewiesen bin.
Man hört nur Negatives über Playmobil in Nürnberg, hier brennt wohl der Schuppen.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma geobra Brandstätter hat an mir als Mitarbeiterin kein Interesse, das muss ich als gegeben hinnehmen. Vor langer Zeit hatte ich sogar mal ein Vorstellungsgespräch dort. Leider bin ich ihnen nicht gut genug, da kann ich ihnen keinen Vorwurf machen. Es ist ein anderes Klientel. Da kommt man als Ottonormalverbraucher nicht rein. Es ist frustrierend, ja. Aber es ist ihr gutes Recht. Am Bewerbungsprozess an sich gibt es für mich nichts zu kritisieren.