Zeitverschwendung
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
keine Angabe.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
keine Angabe.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
keine Angabe.
Arbeitsatmosphäre
Es ist schwer zu erklären; man muss es wohl selber erlebt haben. Wobei man klar unterscheiden muss - ist die Belegschaft unter sich, geht es einigermaßen.
Kommunikation
Man BEHAUPTET ständig, dass Kommunikation wichtig sei. Allerdings ist diese eine einzige Katastrophe.
Kollegenzusammenhalt
Wäre besser, wenn man die Mitarbeiter mal machen lassen würde. Leider versucht nur jeder, seine eigene Haut zu retten. Wegen der Umstände.
Work-Life-Balance
Praktisch Null.
Vorgesetztenverhalten
Eine einzige Katastrophe. Mitarbeiter sind nur Nummern.
Interessante Aufgaben
Durchaus. Allerdings lässt man die Mitarbeiter nicht in Ruhe daran arbeiten.
Gleichberechtigung
Kann man keine negativen Aussagen zu treffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal welchen Alters - man hat NULL Respekt vor den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büroeinrichtung, Telefone und alles weitere. Man kommt sich vor wie Anfang der Achtziger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sollte nach den vorherigen Kategorien nicht weiter ausargumentiert werden müssen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen gibt es nur, wenn man kündigt. Ansonsten wird die Leistung nicht anerkannt.
Image
Wo man sich auch umhört --- keine Ahnung, wie dieser Laden so weit kommen konnte.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nicht den richtigen Nachnamen hat, hat man hier keine Chance.