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Pohl 
Dachbau 
GmbH
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Toller Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin seit mehreren Jahren als Dachdecker in der Firma angestellt. Wir sind ein Superteam und von Jung bis Alt ist alles dabei. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Wir arbeiten an vielen interessanten Bauprojekten in der Region aber auch in großen Städten wie Potsdam und Berlin. Alle werden gleich behandelt und das Gehalt kommt jeden Monat super pünktlich. Auch Quereinsteiger sind willkommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Fair, zuverlässig, transparent und hilfsbereit!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ein kleiner Bereich, den man noch weiter ausbauen könnte, sind teamfördernde Maßnahmen. Gerade im Sommer wäre es schön, wenn man sich beispielsweise zu gemeinsamen Grillabenden oder ähnlichen Aktionen trifft. Wichtig ist dabei natürlich, dass die Initiative und Lust von den Kollegen ausgeht – solche Aktionen könnten das ohnehin schon gute Miteinander noch weiter stärken.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist locker und humorvoll. Es gibt immer wieder kleine Späße unter Kollegen, die alle gut miteinander auskommen. Auch der Umgang mit Vorgesetzten ist freundlich und gleichzeitig professionell.

Work-Life-Balance

Wenn einmal private Termine anstehen, zum Beispiel das Kind früher abholen oder ein Arzttermin, ist das absolut kein Problem. Man kann alles offen ansprechen, und in der Regel wird eine Lösung gefunden, sodass man seine Verpflichtungen problemlos wahrnehmen kann.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind natürlich bestimmend – man merkt klar, wer die Verantwortung trägt – aber gleichzeitig pflegen sie ein persönliches und nahbares Verhältnis zu den Mitarbeitenden. Sie haben immer ein offenes Ohr für Probleme, sind gut erreichbar und jederzeit ansprechbar.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsschutz wird im Unternehmen großgeschrieben. Jeder Mitarbeitende erhält regelmäßig Arbeitskleidung, auf Baustellen – insbesondere bei Altbauten oder auf dem Dach – wird auf die richtige Schutzausrüstung geachtet. Benötigt jemand zusätzliches Equipment, wird dies sofort bereitgestellt. Bei Fragen oder Anliegen rund um Sicherheit kann man sich jederzeit an Vorgesetzte oder den Arbeitgeber wenden.Ja

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist meist offen und wertschätzend. Egal, ob es um berufliche Themen oder persönliche Anliegen geht. Sowohl Vorgesetzte als auch meine Kollegen haben immer ein offenes Ohr. Anliegen werden ernst genommen und es wird aktiv nach praktikablen Lösungen gesucht. Insgesamt empfinde ich die Kommunikation als transparent, respektvoll


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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kann ich empfehlen

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

....ein Arbeitgeber der weiß was er will, guter Umgang mit den Kollegen, sozial eingestellt, die Zusammenarbeit, hier geht man gern zur Arbeit, tariflich und monatliche pünktliche Entlohnung, gutes Klima zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Sehr gut: 4.5 von 5 Sternen

4,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

mehr Events mit allen Mitarbeitern und chefebende


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Befriedigend: 2.75 von 5 Sternen

2,4
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

überstunden monatlich entlohnen und tarifliche entlohnung
bessere arbeitsbedingungen bezugnehmend auf den stressfaktor bzw. druck auf die mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeits

5,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles gut

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Pohl Dachbau durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden Pohl Dachbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Pohl Dachbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.