Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei points die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr starker Kollegenzusammenhalt.
Arbeit kann komplett flexibel gestaltet werden (in Absprache mit dem eigenen Team). Home-Office oder vor Ort ebenfalls.
Man kann sich intern gut weiterentwickeln und somit auch in die Themen einarbeiten, die einen interessieren.
Sehr angenehme und ruhige Arbeitsatmosphäre ohne Druck
Primär via Teams, wenig Gelegenheit im Büro auf Kollegen zu treffen, da primär im Home-Office gearbeitet wird. Manchmal gehen Infos kurzzeitig verloren.
Hat sich verbessert. Mittlerweile gut