8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
konservative Ausbildung im Internatsstil
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Pförtner sind freundlich. Die Kantine kocht gut, die Reinigungskräfte und Gärtner tun ihr bestes. Der Rasen wird regelmäßig gemäht und die Blumen werden täglich gegossen. Die Toiletten sind sauber. Der Kaffe ist heiß. Das Essen schmeckt. An Kopier- oder Klopapier-Paletten mangelt es auch nicht. Der Winterdienst ist top. Bei Booking würde ich eher eine mittlere bis schlechte Bewertung geben, da die Zimmer Ausstattung doch sehr abgerockt ist. Die Ehrlichkeit der Ausbilder, dass man irgendwann kein Bock mehr auf den Polizeidienst hat und in der Ausbildung arbeiten möchte. Nur bitte mit Computerführerschein als Einstellungskriterium. Danke.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Internatsatmosphäre
miese, debile Stimmung
Parkplätze sind zu weit vom Schuss
Verbesserungsvorschläge
An dieser Stelle sollte auch der Landesrechnungshof regelmäßig prüfen, ob alle Gelder sinnvoll eingesetzt und verwendet werden. Dem Betrachter wird z.T. der Eindruck vermittelt, dass hier Steuergelder in enormen Maße verbrannt werden. Den Personalüberhang könnte man durch die Zusammenfassung der Sachbereiche oder Versetzungen in den Streifendienst lösen. Es herrscht wohl auch eine hohe Überstundenansammlung.
Ein fairer Führungsstil heisst nicht, dass man mit den Schülern alles machen kann und es dann so zu rechtfertigen, dass früher ja noch alles schlimmer war. Von sechs Duschen funktionieren nur vier. Die Gewerkschaftsmitgliedschaft ist sinnlos- bis auf Werbegeschenke keine Benefits und das was die als Erfolg verkaufen ist längst schon von der Politik verabschiedet worden.
Arbeitsatmosphäre
Die anscheinend schlechte, interne Stimmung schlägt sich auch auf die Schüler nieder. Die Behandlung ist nicht immer fair,, von oben herab oder oft abwertend und erniedrigend.
Karrierechancen
Wer hier weiterkommen will, muss wohl einiges über sich ergehen lassen.
Arbeitszeiten
viel frei zwischen den Kursen
Ausbildungsvergütung
es gibt bessere Vergütungen anderer Branchen...
Die Ausbilder
Es werden z.T. keine originären Lehrer, sondern angelernte, dienstältere Polizisten zu Ausbildern umfunktioniert. Diese können leider nicht immer die methodischen und didaktischen Fähigkeiten vorweisen. Ob diese charakterlich geeignet sind bleibt Spekulation. Schikanen sind an der Tagesordnung. Kriterien für die Einstellung als Ausbilder soll wohl das Vorliegen der Dienstuntauglichkeit sein, ansonsten bleibt halt der Job als Bürokraft auf dem Gelände übrig. Genug Fachbereiche gibt es ja.
Spaßfaktor
Leider macht noch nicht einmal der Sport hier Spass!!!!
Aufgaben/Tätigkeiten
Das viele Auswendiglernen wird erschwert durch nicht vorhandenes oder altes Lehrmaterial. Gutes Lernmaterial ist selten. Fehlplanung erzeugt Engpässe bei Klausurterminen. Die Ausbilder hören während des Semesters auf und wechseln die Dienststelle. Hohe Mitarbeiterfluktuation.
Variation
....gib es nur in der Kantine (sehr gut) und durch die Launen der Ausbilder.
Respekt
Es gibt wenige Lichtblicke, z.B. diejenigen, die in ihrem vorherigen Leben schon einmal in der freien Wirtschaft gearbeitet haben. Demzufolge ist auch eine charakterliche Eignung und Fairness festzustellen.
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Leider nur schlechte Erfahrungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr unfairer Umgang in der Ausbildung/ duales Studium. Kündigungen werden in einer vollen Halle unter lauten Aufrufen des Namens überreicht. Dass einige Kollegen sofort in Tränen ausbrachen störte die Vorgesetzten kaum.
Die Arbeit und der Einsatz wurde nicht gewertschätzt.
Auf den persönlichen Charakter wurde keine Rücksicht genommen. Entweder man passt in das Bild oder man fliegt.
Kaum Zeit für Mittagspausen.
Verbesserungsvorschläge
Das ganze System ist verkorkst. Da hilft nur eine radikale Neuausrichtung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mieser Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich bei jedem angekündigten Versprechen weiß, dass es eine Lüge ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung!
Verbesserungsvorschläge
Bezahlung, Karrierechancen, Arbeitszeiten, Arbeitsbedingungen und Vieles mehr deutlich verbessern. Nicht immer nur labern.
Arbeitsatmosphäre
Künstlicher Konkurrenzkampf
Image
Medial schlecht.
Work-Life-Balance
Ständig Überstunden und Wochenendarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Im mittleren Dienst nicht vorhanden. Lediglich 25 Leute können jedes Jahr aufsteigend.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt hat mit der Entwicklung nicht Schritt gehalten und ist inzwischen unter dem Durchschnittsniveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahren mit Dieselautos umher und haben uralte Gebäude, die schlecht gedämmt sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden im Schichtdienst verheizt.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unzumutbar
Arbeitsbedingungen
Schlechte Ausstattung und alles veraltet.
Kommunikation
Findet per E-Mail statt.
Gleichberechtigung
Frauen werden bevorzugt. Keine Gleichberechtigung vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Ein gefährlicher aber sicherer Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf Ausgleich bei vielen Überstunden geachtet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal doch zu viele Überstunden.
Da müsste man mehr gucken, wer dran ist.
Verbesserungsvorschläge
Für den Aufstieg in den gehobenen Dienst sollte es viel mehr Möglichkeiten geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Job nur für Enthusiasten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Außer, dass der Arbeitsplatz krisensicher ist, momentan nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der einzelne Beamte wird als unwichtiges kleines Licht angesehen, dass man jederzeit rumschubsen kann
Verbesserungsvorschläge
Beurteilungen nicht nach Quoten, Fachwissen sollte bei Beförderung auch berücksichtigt werden
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte machen was sie wollen auf Kosten der Mitarbeiter
Image
Bei der Bevölkerung erstaunlich gut, bei den Mitarbeitern nicht
Work-Life-Balance
Eigene Planungen für die Vorgesetzten ohne Bedeutung.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ohne Dienststellenhopping nicht möglich, Fachwissen geht dadurch verloren. Weiterbildung nicht immer möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt steigt deutlich weniger als die Inflation, Einschnitte durch Politik kamen mehr als ein Mal vor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Einschätzung möglich
Kollegenzusammenhalt
Wer dieser nicht so gut, hätte ich längst hingeschmissen
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht auf das Alter. Daher viele ältere Kollegen mit Befreiungen über den Hausarzt
Vorgesetztenverhalten
Siehe oben, Hauptsache, die eigene Karriere geht weiter.
Arbeitsbedingungen
Gebäude und Infrastruktur veraltet, sonst stets bemüht um die Arbeitssicherheit
Kommunikation
Planung und Information der Mitarbeiter meist fragwürdig
Gleichberechtigung
Frauen gehen bei gleicher Eignung immer vor
Interessante Aufgaben
Kommt auf die eigene Position an
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Sehr abwechslungsreiche Tätigkeit, guter kollegialer Umgang unter den Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehakt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Länder- und Bundesvergleich schlecht bezahlt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung bei der Polizei SH
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Polizei Schleswig-Holstein durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 40% der Bewertenden würden Polizei Schleswig-Holstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Polizei Schleswig-Holstein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.