1.435 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
1.435 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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1.435 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bitte melden Sie sich bei Bewerbern auch nach dem persönlichen Gespräch zurück! Egal ob mit einer Zu- oder Absage.
Eine ehrliche Absage ist mehr wert und beweist "Schneid" als Unternehmen und Arbeitgeber.
Es ist nicht respektvoll dem qualifizierten Bewerber gegenüber nach dem persönlichen Bewerbungsgespräch eine angeblich gute Resonanz zu geben "Wir melden uns per Mail bei Ihnen mit den nächsten Schritten".
Danach Funkstille.
Auf meine E-Mail mit einer Rückfragen wurde nicht mehr geantwortet.
In der heutigen Zeit nennt man solches Gebaren "ghosten". -Frechheit und unseriös.
Zwei Stunden Wartezeit ist grenzwertig
Pond ist eins von den führenden Dienstleistern in Sektor Security. Hier kann man definitiv Karriere durchführen und mitwachsen.
Hallo guten Tag, ich wurde gut aufgenommen und gut behandelt ..nur fand ich wegen 10 Minuten Gespräch..wäre es nicht nötig gewesen vor Ort zu sein ..das hätte man per Video Konferenz hinbekommen…das war ja irgendwie kein Vorstellungsgespräch im klassischen Sinne für mich ..aber man macht ja alles mit wenn man einen Job sucht..für die nächsten Bewerber die weiter Weg kommen..wäre super das zu vermeiden
Very good experiente!!
Es lief alles zu meiner Zufriedenheit
Ich war sehr mit dem Bewerbungsablauf zufrieden. Jederzeit wieder.
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm und professionell. Ich habe einen sehr positiven Eindruck vom Unternehmen und den Aufgaben gewonnen. Besonders gut gefallen hat mir die offene und wertschätzende Gesprächsführung sowie die Möglichkeit, mehr über die Tätigkeit und die Anforderungen zu erfahren. Das Gespräch hat mein Interesse an einer Mitarbeit bei Pond Security Service GmbH nochmals deutlich verstärkt. Ich kann mir sehr gut vorstellen, Teil des Teams zu werden und meine bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und meine Motivation engagiert einzubringen. Vielen Dank für das angenehme Gespräch und die Zeit. Ich freue mich sehr über die Möglichkeit, den nächsten Schritt gemeinsam zu gehen.
Ich bedanke mich für das nette Gespräch.
Dass der Entscheidungsprozess letztendlich rein an einem Englischtest gescheitert ist, hat mich sehr überrascht und enttäuscht.
Als ehemaliger Polizeibeamter mit 10-jähriger Praxiserfahrung – unter anderem in der Anti-Terror-Bekämpfung, im Nahkampf, in der präventiven Gefahrenabwehr sowie als erfahrener Schießexperte – bringe ich alle essenziellen Qualifikationen mit, die für den echten Schutz von Personen und Objekten im Alltag und in Krisensituationen erforderlich sind.
Schade ist, dass praxiserprobte Sicherheitskompetenz und jahrelange Einsatzerfahrung hinter einer theoretischen Sprachbarriere zurückstehen mussten. Es wäre mir problemlos möglich gewesen, meine Englischkenntnisse innerhalb kurzer Zeit gezielt auf das geforderte Niveau zu bringen, wenn man mir die Chance dazu gegeben hätte.
Ich hätte mir gewünscht, dass die tatsächliche polizeiliche Qualifikation und Eignung für den Sicherheitsdienst bei der Gesamtbewertung stärker gewichtet worden wären. Dennoch bedanke ich mich für den strukturierten Bewerbungsprozess.
So verdient kununu Geld.