26 von 53 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 von 53 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 77%
Hat Spaß gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Verbesserungsvorschläge
Marketing
Arbeitsatmosphäre
Finde ich gut
Image
ist super
Work-Life-Balance
soweit für die Branche gut
Karriere/Weiterbildung
Ja ist ok
Gehalt/Benefits
Top mit Wellpass
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch gut
Kollegenzusammenhalt
MEGA!
Umgang mit älteren Kollegen
viele junge Leute
Vorgesetztenverhalten
kommt drauf an mal gut mal schlecht ich hatte Glück
Arbeitsbedingungen
Gut ich konnte immer mit meinem Vorgesetzten sprechen wenn etwas nicht stimmte
Kommunikation
nichts außergewöhnliches aber mittelstandsgerecht
Gleichberechtigung
Ist bei Pool eigentlich selbstverständlich würd ich sagen
Interessante Aufgaben
Jja!
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Freundliches Kollegium aber fehlendes Feedback, unklare Perspektiven sowie Mangel an Transparenz & verlässlicher Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei POOLgroup GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Grundstimmung und der Umgangston unter den Kollegen waren locker und freundlich. Zudem gab es ein Diensthandy sowie prinzipiell die Möglichkeit für Homeoffice. Allerdings fehlten hierzu klare und verlässliche Regeln – eine feste Regelung (wie z. B. transparent definierte 2 Tage pro Woche) hätte allen Beteiligten deutlich mehr Klarheit und Struktur gegeben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Erfahrung nach fehlte es hinter der freundlichen Atmosphäre leider an verlässlicher Transparenz und Wertschätzung. Rückmeldungen zur eigenen Arbeit gab es kaum, und auch Zusagen bezüglich beruflicher Weiterentwicklung wurden nicht immer eingehalten, was für Unsicherheit im Team sorgte.
Verbesserungsvorschläge
Führen Sie eine transparente und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe ein. Leistungs- und Gehaltserwartungen sollten klar definiert und vereinbarte Entwicklungswege eingehalten werden. Konstruktives Feedback muss kontinuierlich stattfinden und darf nicht erst überraschend als Vorwand bei Gehaltsgesprächen eingesetzt werden.
Image
Die Außendarstellung wirkt moderner und professioneller, als die interne Realität bezüglich Mitarbeiterführung und Wertschätzung tatsächlich ist.
Work-Life-Balance
Okay..
Karriere/Weiterbildung
Kaum echte Aufstiegschancen. Wer nach Entwicklung oder mehr Gehalt fragt, stößt auf plötzliche, vorher nie kommunizierte Unzufriedenheit seitens der Führung.
Gehalt/Benefits
Das Einstiegsgehalt war akzeptabel. Zugesagte Gehaltserhöhungen und Entwicklungspfade wurden jedoch trotz Vorbereitung und eingebrachter Leistung spontan abgelehnt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den direkten Kolleginnen und Kollegen war stark und eine positive Aspekte im Arbeitsalltag.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz gut
Vorgesetztenverhalten
Nicht sehr professionell.
Kommunikation
Sehr intransparent. Es gibt so gut wie kein konstruktives oder regelmäßiges Feedback.
Gleichberechtigung
Auf dem Papier wird Gleichberechtigung betont, in der Praxis entscheidet jedoch primär die Willkür der Führungsebene.
Interessante Aufgaben
Die eigentlichen Aufgaben und Fachprojekte waren spannend und haben Spaß gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Eigentlich ein geiler Laden...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
man ist stehts bemüht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Präsenz der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern
Arbeitsatmosphäre
viel Kontrolle
Image
kommt überheblich rüber
Work-Life-Balance
what?
Karriere/Weiterbildung
habe ich nicht kennengelernt, soll es aber geben...
Gehalt/Benefits
geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht so, wie es sein könnte
Kollegenzusammenhalt
tolle Menschen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Überheblich
Arbeitsbedingungen
geht so, wenn man seine eigenen Sachen mitbringt, geht´s
Kommunikation
findet kaum statt
Gleichberechtigung
bis auf kleine Ausnahmen, werden alle gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Technik, die man selten zu sehen bekommt
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Überglücklich hier zu sein & Dinge zu bewegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial & da man immer als Team an Projekten arbeitet, merkt man den Zusammenhalt (auch wenns stressig ist)
Work-Life-Balance
In dem Rahmen wie dieser stattfinden kann, wird hier Rücksicht auf einzelne Bedürfnisse genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In regelmäßigen Kontakt mit Kollegen werden Ideen ausgetauscht & aktiv von allen umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Teamgefüge - ein richtiges "Wir" Gefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine bunte Truppe wie hier fördert den Umgang untereinander
Vorgesetztenverhalten
Klar kann es ab und zu mal hektisch werden, aber unsere Vorgesetzten handeln stehts im Sinne des Teams - das spürt man.
Arbeitsbedingungen
Ich will nicht sagen, dass es nicht anstrengend ist, aber das Grundgerüst Arbeitsschutz steht hier & wird sehr ernst genommen.
Kommunikation
Vom Bewerbungsprozess bis zu meiner jetzigen Einarbeitung gibt es hier genügend Personen die auf einen zugehen & Kanäle mit denen man sprechen kann.
Gleichberechtigung
Eine bunte Truppe wie hier fördert den Umgang untereinander
Interessante Aufgaben
Die Branche steht für sich: Abwechslungsreich/Vielfältig/spannend!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Ein super aufstrebender Arbeitgeber in Emsdetten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den starken Teamzusammenhalt, das Vertrauen und die spannenden Projekte mit viel Eigenverantwortung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In Hochphasen kann es naturgemäß stressig werden – das gehört in der Eventbranche jedoch dazu.
Verbesserungsvorschläge
In Spitzenzeiten könnten Prozesse teilweise noch weiter automatisiert werden, um Teams zusätzlich zu entlasten.
Arbeitsatmosphäre
Offen, wertschätzend und von echtem Teamgeist geprägt. Eigeninitiative und neue Ideen sind ausdrücklich erwünscht.
Image
Sehr gutes Ansehen in der Branche
Work-Life-Balance
Für die Eventbranche überdurchschnittlich gut. Flexible Lösungen und Verständnis für private Belange sind vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
in Ordnung
Gehalt/Benefits
Engagement und Leistung werden anerkannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird bewusst und zukunftsorientiert gehandelt.
Kollegenzusammenhalt
Transparent, direkt und auf Augenhöhe.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Arbeitsbedingungen
Gut organisiert und fair gestaltet.
Kommunikation
Transparent, direkt und auf Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Langeweile kommt nicht auf.
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Zusammengefasst alles gut, habe eine schöne Zeit gehabt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Administration / Verwaltung bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele nette Kolleginnen sowie ein entspanntes Klima
Work-Life-Balance
Überstunden sind nicht auszuschließen werden aber bezahlt :)
Kollegenzusammenhalt
Super gut
Umgang mit älteren Kollegen
Alles gut
Vorgesetztenverhalten
Super danke
Kommunikation
Professionell
Gleichberechtigung
alles gut
Interessante Aufgaben
Eventbranche halt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Super liebe Kollegen, insgesamt wird Wert auf das Wohlbefinden gelegt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es wird stark darauf geachtet, dass die Grenzen des Arbeitszeitgesetzes eingehalten werden, nichtsdestotrotz ist die Veranstaltungsbranche natürlich nicht sehr leicht mit "Life" kombinierbar. Der kaufmännische Bereich arbeitet verstärkt remote.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem natürlich nichts für die Füße geworfen, wenn man sich aber darum bemüht gibt es immer wieder Weiterbildungen, die man machen kann. Regelmäßige Schulungen(auch von Externen) finden statt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist der einzige wirkliche Kritikpunkt, den ich habe. Trotz Inflation wie nie zuvor habe ich keine merkbaren Gehaltsunterschiede festellen können. Wir spielen in der Königsklasse in der Veranstaltungsbranche und dann sollten wir nicht bezahlen, als wären wir irgendeine kleine Bude die zusätzlich zu Veranstaltungstechnik Hüpfburgen und Foodtrucks vermietet und fünf Angestellte hat. (überspitzt, aber verdeutlicht, denke ich, den Punkt)
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt sehr nette Vorgesetzte, mit denen man auf Augenhöhe kommunizieren kann. Es gibt einige Ausnahmen, die aber in letzter Zeit verstärkt "eingeregelt" werden.
Arbeitsbedingungen
4,5 Sterne. An einigen Stellen gibt es Ausbesserungsbedarf, dieser wird aber derzeit angegangen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Newsletter und (nicht ganz so regelmäßig) eine kleine Videoreihe zum Austausch, vorallem praktisch um auch von den anderen Standorten was mitzubekommen
Gleichberechtigung
Als Mann ist es hier natürlich schwer zu beurteilen, trotzdem glaube ich, dass wir im Betrieb sehr gleichberechtigt mit allen umgehen, obwohl Veranstaltungstechnik nach wie vor sehr Männer-dominiert ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Super Zeit gehabt!!! Viel Gutes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überstunden werden ausgezahlt!!
Verbesserungsvorschläge
Weiter so!!
Arbeitsatmosphäre
Mein Chef war super
Image
Gut
Work-Life-Balance
Alles gut
Gehalt/Benefits
Gehalt reicht aber Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen
Kommunikation
Ja
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unternehmen im Aufschwung! Modern und tolles Teamgefühl
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei POOLgroup GmbH in Emsdetten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich hatte eine tolle Zeit und musste standortbedingt leider gehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit der frühen Verantwortung muss man umgehen können!
Verbesserungsvorschläge
Manche Räume neu gestalten und schöner machen
Arbeitsatmosphäre
Offen/kreativ/respektvoll/
Image
Super und wirkt intern auch familiärer als je zuvor
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten eingeführt und Freizeitausgleich! Für die Branche top
Karriere/Weiterbildung
Gut
Gehalt/Benefits
Gehalt in Ordnung Viele Sozialleistungen: Jobrad, Firmenfitness, Altersvorsorge usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überall Solar! Finde ich gut
Kollegenzusammenhalt
Mega! War nicht immer so
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Gut
Arbeitsbedingungen
sehr moderne Arbeitsplätze und alle 2 Jahre ein neues Handy und inzwischen auch Schulungen
Kommunikation
Transparent/man kann selber viel einbringen, teilweise sogar zu viel/viel eigenständiges Arbeiten
Gleichberechtigung
Alles gut!
Interessante Aufgaben
Durch die verschiedenen Veranstaltungen ist kein Tag wie der andere
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Mehrfachbewertung
Neues HR-Team! Sehr gut!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POOLgroup GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Schwierig im Eventbereich…
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.