8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nix besonderes
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nix besonderes
Image
Nix besonderes
Work-Life-Balance
Nix besonderes
Karriere/Weiterbildung
Nix besonderes
Gehalt/Benefits
Nix besonderes
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nix besonderes
Kollegenzusammenhalt
Nix besonderes
Umgang mit älteren Kollegen
Nix besonderes
Vorgesetztenverhalten
Nix besonderes
Arbeitsbedingungen
Nix besonderes
Kommunikation
Nix besonderes
Gleichberechtigung
Nix besonderes
Interessante Aufgaben
Nix besonderes
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Gute solide Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gur
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Licht und viel Schatten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Weissach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image und Aufgaben bzw. das Produkt selbst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe "Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber"
Verbesserungsvorschläge
Das permanente "Stühlesägen" pro-aktiv wahrzunehmen und nachhaltig gegen zu steuern.
Die tatsächlichen Fähigkeiten und das Geleistete zu erkennen und entsprechend honorieren - und heißt nicht monetär, sondern vielmehr im Sinne der Entwicklung und Fortbildung eines Mitarbeiters.
Auch sollte damit aufgehört werden, Positionen auf Basis von "Maultaschen-Connections" und wider besseren Wissens zu besetzen. Dies Schadet nachhaltig dem Arbeitsklima und langfristig dem Erfolg des Unternehmens.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Außen hui, innen pfui
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Weissach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Image
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Personalmarketing findet vornehmlich in der Öffentlichkeit statt und der Mitarbeiter selbst ist nicht mehr im Fokus.
- Vorgesetzte, die gute Fachkräfte, aber in Sachen Mitarbeiterführung völlig unfähig sind.
- Unternehmerische Arroganz
- trotz wirtschaftlicher Stabilität wird ein Großteil der Beschäftigung an Dienstleister abgegeben, welche nicht am Erfolg des Unternehmens beteiligt werden
- Teils schlechtes Arbeitsklima
- Antiquierte Denkweisen in Sachen Mitarbeitermotivation
- Beim Wandel von der Manufaktur zum Hersteller wurden Mitarbeiter teilweise nicht mitgenommen.
- Corporate identity-- Für Praktikanten gibt es nicht mal ein T-Shirt oder Poloshirt, mit dem man den Stolz auf der Brust tragen kann.
- Unternehmenseigene Fahrzeuge dürfen von Praktikanten außerhalb des Unternehmens nicht bewegt werden aber VW-Busse mit Experimentalteilen im Wert von 5-6 stelligen Summen ohne Einweisung in die richtige Ladungssicherung schon.
Verbesserungsvorschläge
- Geld motiviert nur temporär
- Mitarbeiterschulungen in Sachen Mitarbeiterführung und Personalmarketing (der Spruch "nichts gesagt, ist genug gelobt" scheint wohl eine Führungsphilosophie zu sein).
- Nachhaltiges Personalmanagement (Ständige Mitarbeiterwechsel führt zum Verlust durch Wissen. Wenn Werksstudenten in einer Abteilung die längsten Stehzeiten aufweisen, kann irgendetwas nicht richtig sein.)
Kollegenzusammenhalt
Da der Vorgesetzte kein Team aus der Abteilung geformt hat und Dienstleister oft ausgetauscht werden, ist der Zusammenhalt kritisch zu bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Pflicht zur Fürsorge und Führen durch Vorbild sind Tugenden, die dem Vorgesetzten völlig fremd sind.
Kommunikation
Als Praktikant ist man nur für Hilfsarbeitertätigkeiten zuständig. Die Teilnahmen an Besprechungen (mit Ausnahme der abteilungsinternen Besprechung) ist nicht erwünscht. Stattdessen wird mit Hilfe von Checklisten die Kerntätigkeit umrissen (Blumen gießen, Postfach leeren etc.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber, mit leider etwas zu viel Bürokratie.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr toller Arbeitgeber für den Berufseinstieg.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Xxyyx
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weissach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Porsche Motorsport durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Porsche Motorsport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Porsche Motorsport als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.