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Portrino 
GmbH
Bewertung

Gute Atmosphäre mit kleinen Schwächen

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Portrino GmbH in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Agentur, mit viel Spaß bei der Arbeit und sehr gutes Klima zwischen den Mitarbeitern, tolle+nette Menschen. Meistens tolle, abwechslungsreiche Projekte, welche den Einsatz immer neuer Technologien fordern. Dadurch guter Know-How Aufbau im Team. Firmen-Events!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zum Teil fehlende Wertschätzung der Arbeit und mangelnde Motivation und Kommunikation durch Führungsebene. Kaum Aufstiegschancen.

Arbeitsatmosphäre

Nettes Büro, halbwegs moderne Arbeitsplätze, zentral in Dresden gelegen. Im Sommer, trotz Klimatisierung, durch die Glasfassade leider öfters sehr warm.

Kommunikation

Feste Ressourcen und Team-Meetings, open Door Policy, stets ein 'offenes Ohr' der Vorgesetzten und Kollegen. Leider meistens keine Projektabschluss Meetings oder Präsentationen. Dadurch weiß zum der eine Raum/ das eine Team nicht was das Andere gerade macht oder gemacht hat.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind ausnahmslos nette Zeitgenossen. Junges und hilfsbereites Team.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie, Vorgesetzte sind meistens sachlich,freundlich und schnell erreichbar. Manchmal jedoch nicht nachvollziehbare Entscheidungen auf Grund mangelnder Kommunikation.

Umgang mit älteren Kollegen

Wäre bestimmt gut, es gibt aber keine.

Arbeitsbedingungen

Technik am Arbeitsplatz nicht wirklich aktuell und erst in den letzten Jahren etwas vereinheitlicht. Kein Investitionsschema a la alle zwei Jahre neue Computer, oder so. Zum Teil wird ziemlich wahllos etwas gekauft.

Gehalt/Sozialleistungen

Pro: Unterstützung von betr. Altersvorsorge und KiTa Zuschüsse
Contra: Gehalt eher im Mittelfeld. Kaum Projektboni.

Karriere/Weiterbildung

Bedingt durch die Firmengröße eigentlich keine Aufstiegsmöglichkeiten. Zu wenig Fort-/Weiterbildungsmaßnahmen bzw. Teilnahme an Konferenzen. Know-How-Transfer unter den Kollegen top.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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