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POSITEC 
Germany 
GmbH
Bewertungen

119 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

119 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Für Junge Leute die in die Zukunft schauen.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Können irgendwann gut einschätzen ob man Leistung zeigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Listen und Bürokratie

Verbesserungsvorschläge

Strukturen aufbauen und bei behalten.

Arbeitsatmosphäre

Gut


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bettina Zimmermann, Employer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA
Bettina ZimmermannEmployer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für Dein tolles Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei uns so wohlfühlst und Deine positiven Erfahrungen teilst.

Wenn Du weitere Ideen oder Input dazu hast, wie man die Strukturen effizient gestalten könnte, melde Dich sehr gerne bei uns.

Beste Grüße und weiterhin viel Spaß bei uns,

Bettina

Mehrfachbewertung

Enorme Potenziale, gute Produkte+ Innovationen gepaart mit Willkür, Demotivation, Inkompetenz + mangelnder Wertschätzung

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

bAV, Firmenwagen, Gehalt,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Micromanagement, Mitarbeiterführung, Ignoranz, interne Macht--und Interessenkonflikte, Zusagen nicht einhalten

Verbesserungsvorschläge

Zuhören


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bettina Zimmermann, Employer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA
Bettina ZimmermannEmployer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Dein Feedback zu geben.

Es tut uns sehr leid zu hören, dass Du in einigen Bereichen negative Erfahrungen gemacht hast, insbesondere was das Micromanagement und die generellen internen Konflikte betrifft.

Vielleicht können wir ja mal zusammen besprechen, welche Möglichkeiten Du siehst und wie wir Dich besser unterstützen können. Dein Input ist uns wichtig, und wir sind immer offen für Vorschläge, wie wir uns verbessern können. Du kannst Dich jederzeit an unsere HR-Abteilung oder direkt an mich wenden.

Mit freundlichen Grüßen
Bettina

Innovatives und agiles Unternehmen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Miteinander, Dynamik, Veränderungsbereitschaft, Produkte, Eigenverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation können wir noch arbeiten...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bettina Zimmermann, Employer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA
Bettina ZimmermannEmployer Branding and Talent Acquisition Specialist EMEA

Liebe/r Kollege/in,

vielen lieben Dank für Dein positives Feedback! Es freut uns riesig, dass Du Dich bei uns wohlfühlst.

Falls Du noch weitere Ideen oder Anregungen hast, zögere nicht, Dich bei uns zu melden. Dein Feedback bezüglich der Kommunikation werden wir gerne in Angriff nehmen!

Beste Grüße und weiterhin viel Freude bei uns,

Bettina

Pulse Promotion Banner

Neu für dich: Puls,
dein Stimmungs-Check

Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.

Kann nur jedem raten sich bei diesem Unternehmen nicht zu bewerben! keine Firmenkultur kein Zusammenhalt

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte werden ausschließlich vom HQ gesteuert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mona PellinHR Business Partner EMEA

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du negative Erfahrungen in unserem Unternehmen gemacht hast. Dein Kommentar ist uns wichtig und wir nehmen ihn sehr ernst.
Wir bemühen uns stets, eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen. Eine starke Firmenkultur und guter Zusammenhalt im Team sind für uns zentrale Werte. Es ist bedauerlich, dass Du dies anders erlebt hast. Um unsere internen Prozesse und die Arbeitsatmosphäre zu verbessern, sind wir auf konkrete Rückmeldungen angewiesen.
Wir würden uns freuen, wenn Du uns die Gelegenheit gibst, Deine Kritikpunkte besser zu verstehen.
Unsere Kontaktdaten sind Dir ja bekannt und wir versichern Dir, dass Dein Anliegen vertraulich behandelt wird.
Vielen Dank nochmals für Dein Feedback. Wir wünschen Dir alles Gute für Deine berufliche Zukunft.
Liebe Grüße
Mona

Ein Tech-Unternehmen mit qualitativen Produkten und enger verbindung zum HQ in China. Work Life Balance auf hohem niveau

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Work-Life-Balance

home office wird gerne gesehen und gemacht.
30tage urlaub, zeiterfasung, extra freie tage für karneval, heilige abend und silvester.

Gehalt/Benefits

eine art start up struktur, aber mit tech-gehältern

Arbeitsbedingungen

modernes büro und ausstattung

Kommunikation

horizontal strukturiert, was viel selbständiges arbeiten bedeutet. ideen sind immer willkommen und werden akzeptiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klasse Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Klasse Büro

Verbesserungsvorschläge

Mehr/bessere Weiterbildungsmöglichkeiten
Ausarbeiten von Karriereplänen (wenn gewünscht)
Urlaubs-und/oder Weihnachtsgeld

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten könnten den Mitarbeitern aufgezeigt werden. Wenn MA gefördert werden bleiben diese auch im Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Meckern auf hohem Niveau ABER Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld würden sicherlich einige Kollegen freuen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nee…

3,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gut im Team

Kommunikation

Kommuniwas?


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr zufrieden!!!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Manche Abläufe sollten vereinfacht werden, um sie effektiver zu machen, denke aber das ist ein Entwicklungsprozess.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen und Vorgesetzten herrscht eine freundliche, respektvolle und teilweise freundschaftliche Atmosphäre.

Image

Image ist gut, Bekanntheit ist noch voll im Aufbau, sehr stark wachsend.

Work-Life-Balance

Arbeit hat man genug und man ist auch mal länger unterwegs, aber man kann selbstständig planen und ist flexibel.

Gehalt/Benefits

Alles bestens, Verhandlungen stehen aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Viele verschiedene Persönlichkeiten, aber man kann mit jedem auf Augenhöhe reden und hat nicht das Gefühl von Hinterlistigkeit oder Falschheit.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle, egal ob jung oder älter.

Vorgesetztenverhalten

Jeder macht seinen Job und ungerechtes Verhalten habe ich bisher nicht erlebt. Man wird gefordert, aber auch gefördert. Und gelobt wird auch.

Arbeitsbedingungen

Top

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert, kleinere Probleme gibt es denke ich in jedem Unternehmen.

Gleichberechtigung

Habe nichts gegenteiliges erlebt.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Aufgaben, neue Menschen, neue Orte. Mein erster Job wo ich seid knapp über einem Jahr, jeden Tag mit Freude zur Arbeit gehe.


Karriere/Weiterbildung

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Top Arbeitgeber mit viel Potential und super Chancen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit sich einbringen zu können, flache Hierarchien, das sehr positive Vorgesetztenverhalten, die absolut innovativen Produkte

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens sollte verbessert werden.

Image

Positec ist durch die innovativen Produkte sehr anerkannt am Markt. Das macht vieles einfacher und gleichzeitig auch herausfordernder, diesen positiven Ruf nicht zu verlieren.

Work-Life-Balance

Man hat die Möglichkeit, das für sich zu gestalten. Der Arbeitgeber reagiert auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter in Sachen Urlaub und Arbeitszeit und hat immer ein offenes Ohr. Alles sehr wertschätzend!

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist absolut fair. Das Gehalt kommt mehr als pünktlich jeden Monat.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams TOP! Abteilungsübergreifend ist es ausbaufähig, aber definitiv möglich!

Kommunikation

Hier sollte, wie bereits oben beschrieben, dran gearbeitet werden, dass interne Informationen deutlich besser alle Mitarbeiter erreichen.

Interessante Aufgaben

Durch die verschiedenen Möglichkeiten, ist der Job jeden Tag neu spannend und interessant. Man weiß nie, was kommt.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe/r Mitarbeiter/-in,
das klingt ja toll und schön, dass Du dich offenbar sehr wohl bei uns fühlst.
Danke für deine konstruktive Kritik. Diese Punkte bekommen wir in Zukunft mit Sicherheit auch noch in den Griff.

Auf weitere, gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

Toller Arbeitgeber mit MEGA Potential für die Zukunft.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien im gesamten Unternehmen sowie ein sehr gutes Miteinander zwischen jüngeren und älteren Kollegen und Kolleginnen.

Verbesserungsvorschläge

An den in einander greifenden Abläufen zwischen den einzelnen Abteilungen muss noch gearbeitet werden, dies ist aber nach meinem dafürhalten dem rasanten Wachstum des Unternehmens geschuldet


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.