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POSpulse 
GmbH
Bewertung

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Es war eine Katastrophe

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es ihn hoffentlich bald nicht mehr gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, leider muss ich das so drastisch sagen.

Verbesserungsvorschläge

Laden schließen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr bedrückend, laufende Überwachung.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden. Freie Tage für Bildungsurlaub wird nicht gewährt...

Gehalt/Benefits

1850 € Brutto...für eine Vollzeitstelle...mehr muss ich glaube ich nicht dazu sagen.

Kollegenzusammenhalt

Hinter dem Rücken reden ist an der Tagesordnung

Umgang mit älteren Kollegen

Gab es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Keine Worte...

Arbeitsbedingungen

MacBooks...allerdings alt

Kommunikation

Fehlte komplett

Interessante Aufgaben

Immer das Gleiche...


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People and Culture ManagementPeople and Culture Manager

Vielen Dank für das Feedback.

Seit 2021 hat sich bei uns einiges geändert.
In 2021 haben wir für uns auch neue Company Values definiert.
Eines dieser neuen Values ist TRUST, welches auch aktiv gelebt wird.
Es gibt bei uns kein Micromanagment. Wir haben Vertrauensarbeitszeiten.

Ein weiteres Value ist people-orientation. Hier sorgen wir dafür, dass jeder Mitarbeiter Weiterbildungsmöglichkeiten hat mit internen und externen Workshops.

Unsere Firmenkultur basiert auf einer sehr transparenten Kommunikation zwischen den Teams und den Leads.
Der Kollegenzusammenhalt ist über die letzten Jahre stark gewachsen. Das zeigen auch unsere Mitarbeiterumfragen, welche wir in jedem Quartal durchführen. Hier hat jeder immer die Möglichkeit sein/ ihr Feedback anonym zu geben. Die Ergebnisse werden auch transparent mit dem Team geteilt inklusive Maßnahmenplan.

Inzwischen nutzen wir neue Macbooks. Diese sind auf dem aktuellen Stand.

Mit diesem Kommentar wollen wir zeigen, dass wir uns stetig verbessern und auch an jedem Feedback interessiert sind.

Vielen Dank für Dein Kommentar!

People and Culture Team

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