Deinhandy. Dein Job. Ganz einfach?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt. Benefits.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kommunikation. Transparenz.
Verbesserungsvorschläge
Mut zu mehr Transparenz. Kommunikation. Kritik ernst nehmen und dementsprechend handeln. Vorgesetzte auf Führungsseminare schicken.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings mit dem ganzen Kollegium. Die dort geteilten Informationen sind allerdings teils beschönigt, wodurch die Transparenz in meinen Augen sehr in Mitleidenschaft gezogen wird.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den Abteilungen mangelt es meiner Meinung nach an Kommunikation. Davon einmal abgesehen, gibt es aber durchaus Kollegen mit denen man sehr gut zusammenarbeiten kann, die an einem Strang ziehen und auch zu Freunden werden.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Home Office, kurzfristig Urlaub nehmen möglich.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte weisen einen Mangel an Führungsqualitäten auf wie ich finde. Es werden leider keine klaren Ziele kommuniziert auf die man hinarbeiten könnte, noch Lob oder Kritik geäußert. Generell ist die Kommunikation mit dem Vorgesetzten schwierig, da man nur schwer versteht was von einem verlangt wird, nicht nur inhaltlich...
Interessante Aufgaben
Besonders in der IT halten sich die interessanten Aufgaben in Grenzen. Wer gern tolle Features entwickelt, der wird leider enttäuscht. Wer sich aber gern durch technische Schulden kämpft, der wird sich wohl fühlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehalt, leider auch für die weniger "aktiven" Kollegen, daher 3 statt 4 Sterne.
Image
Die Außendarstellung entspricht meines Erachtens nicht dem, wie man es intern wahrnimmt, sondern ist eher eine Wunschvorstellung. Eine Familie, alle heiter, froh und ziehen an einem Strang: so stellt sich DEINHANDY. gerne dar, blickt man aber hinter die Kulissen, sieht man schnell, dass alles nur Fassade ist.
Karriere/Weiterbildung
In der Regel werden Weiterbildungen genehmigt, insofern sie Sinn machen.