10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Was soll ich zu dem Laden sagen ...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich Möchte hier nicht zuviel schreiben weil ich nicht Identifiziert werden möchte. Wie gesagt es ist ein kommen und gehen, allein wer im letzten Halben Jahr alles gegangen ist oder wurde Spricht Bende!!!
Arbeitsatmosphäre
Da jetzt alle im Homeoffice sind, geht's mittlerweile
Image
Das Image Leidet Zunehmend!!
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Nicht ohne Grund herrscht ein kommen und gehen!!
Arbeitsbedingungen
Es beginnt mit Schlechter Einarbeitung und geht danach so Weiter!!
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Das Unternehmen ist auf dem richtigen Weg.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen ist in einem absoluten Zukunftsmarkt unterwegs. Die goldenen Zeiten kommen noch, das Thema wird immer salonfähiger. Perfekt fürs Partybusiness.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel Fluktuation sowohl unter den Beraterinnen (Handelsvertreterinnen), als auch intern, insbesondere in der Geschäftsführung.
Verbesserungsvorschläge
auch im Innendienst sollte wieder für Konstanz gesorgt werden.
Arbeitsatmosphäre
sollte sich durch die neue Gesellschafterstruktur gebessert haben
Vorgesetztenverhalten
sollte sich durch die neue Gesellschafterstruktur deutlich gebessert haben
Gleichberechtigung
ist eben ein Unternehmen welches insbesondere Frauen glücklich machen will
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Was kaputt ist ist kaputt. Da bringt auch mal wieder eine neue Vertriebsleitung nichts.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt wer Liebling ist und wer nicht.
Image
War mal gut vor Jahren. Aber mittlerweile überhaupt nicht mehr das was es mal war.
Vorgesetztenverhalten
Was soll man da noch zu sagen. Da hilft es auch nicht alte wieder ins Boot zu holen. Die Geschäftsführung ändert sich dadurch ja nicht. Und es gibt ja Gründe warum man mal aus dem Unternehmen gegangen ist. Dennoch kam ich mit meiner Gruppenmama gut zu recht.
Kommunikation
So gut wie nie jemand erreichbar
Gehalt/Sozialleistungen
30% vom nettoumsatz. Wer mehr will muss sich schon echt den Hintern aufreißen.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Macht kein spass mehr....
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
30% vom Umsatz und dass auch nur vom Nettopreiß, wer mehr will muss wie in einem schneeballsystem rekrutieren oder auf seeeehr große umsätze kommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zuviel Verpackungsmüll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn man dem glauben kann was man liest werde ich mir einen anderen Job suchen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man alles im Netz nachlesen kann man aber immer gesagt bekommt es sei ja alles so in Ordnung. Bilanuen sprechen für sich
Arbeitsatmosphäre
kann man schlecht beurteilen im Moment
Image
mehr Schein als Sein
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar
Kommunikation
fast nie hat man einen Ansprechpartner
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Der Platz hier reicht nicht um zu beschreiben, was von dieser Firma zu halten ist
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe selten so eine imkompente Führung erlebt. Kein Wunder dass es nur noch abwärts geht.
Verbesserungsvorschläge
alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Geschäftsidee aber man muss auch dann dahinter stehen wenn man schon sagt Pepperparties macht Frauen glücklich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alle.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführerin austauschen
Arbeitsatmosphäre
Es wird mit viel Druck gearbeitet.
Image
Image ist wohl noch ganz OK aber hat nichts mit der jetzigen Führung zu tun.
Work-Life-Balance
Anrufe zur Unzeit, man soll auch abends noch Parties machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Gibt keine Förderung.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter werden gegeneinander ausgespielt.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch.
Arbeitsbedingungen
Arbeitszeiten über das Normalmaß hinaus, viel Druck und keine Anerkennung.
Kommunikation
Ich wurde irgendwann von jeglicher Kommunikation abgeschnitten.
Gehalt/Sozialleistungen
Zugesagte Gehaltsbestandteile mussten in meinem Fall eingeklagt werden.
Gleichberechtigung
Mehrheitlich weiblich.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind eigentlich spannend nur wird es einem halt verleidet.
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Tolles Klima im Team, spannende Aufgaben und...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Klima im Team, spannende Aufgaben und der Arbeitgeber geht auf individuelle Wünsche ein. Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ohne Worte ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PP Homeparty Deutschland durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden PP Homeparty Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PP Homeparty Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.