Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Praemia REIM Germany die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mehrbelastung kommt vor, hält sich aber in Grenzen. Es gibt ein Arbeitszeitkonto, Überstunden können flexibel abgebaut werden. Homeoffice an bis zu 2 Tagen.
Gute Zusammenarbeit abteilungsübergreifend, ergebnisorientiert und pragmatisch
Regelmäßige Updates von und enger Kontakt mit der Geschäftsführung, open door policy
Man hat viel Verantwortung und kann sich sehr stark einbringen. Prozesse werden kontinuierlich ausgebaut, erneuert und das Unternehmen weiterentwickelt.
Ich habe meine Zeit bei der Praemia REPM in Hamburg sehr geschätzt. Das Unternehmen bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld und man merkt, dass sich die Teamleiter aber auch die GF wirklich um das Wohl der Mitarbeiter bemüht. Besonders positiv hervorzuheben ist, dass jetzt kontinuierlich daran gearbeitet wird, Prozesse zu verbessern und das Unternehmen weiterzuentwickeln.
Allerdings sollte man als neuer Mitarbeiter etwas Geduld mitbringen. Manche Abläufe sind noch im Aufbau oder in der Optimierung, was zu Beginn herausfordernd sein kann. Wer jedoch bereit ist, sich darauf einzulassen und sich mit eigenen Ideen einzubringen, wird hier langfristig sehr gut aufgehoben sein.
Angenehmes Betriebsklima, man kommt gerne