Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe die offene Kommunikation und die Bereitschaft, bei Problemen gemeinsam nach Lösungen zu suchen sehr geschätzt. Man konnte offen seine Meinung äußern, und es herrschte eine Atmosphäre des Vertrauens und der gegenseitigen Wertschätzung.
Die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut und alle sind an den Unternehmenszielen sowie der Weiterentwicklung interessiert. Entscheidungswege sind kurz und insgesamt ist es ein (im besten Sinne) unternehmerisches Umfeld.
Toller Arbeitgeber, der sich im Wandel befindet, was das Unternehmen aber auf jeden Fall weiter bringt.
Freies Arbeiten und Verantwortung
Das Arbeitsklima ist super und das Team sehr freundlich und hilfsbereit. Ich wurde von meiner Ausbilderin bestens betreut und an die Tätigkeiten angelehrt. Bei Fragen und Unklarheiten wurde ich ebenfalls immer unterstützt. Die schulischen Leistungen wurden ebenfalls gefördert, indem ich mich bei Fragen jederzeit an unsere Ausbilderin und Kollegen/-innen wenden konnte.
Ein großer und wichtiger Punkt ist ebenfalls, dass ich den ganzen Ausbildungsverlauf über sehr respektvoll behandelt wurde. Ich habe die Möglichkeit bekommen, in andere Abteilungen reinzuschnuppern und in den ...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelhafte Kommunikation
Mangelnde Führung
Verbesserungsvorschläge
Prozesse sind weiterzuentwickeln und verbindlich durchzusetzen, um Individuallösungen zu vermeiden und die Effizienz zu steigern. Es könnte mehr (kleinere) Mitarbeiterveranstaltungen geben, um sich untereinander auch persönlich besser zu vernetzen.
Mehr Kommunikation
Die Praemia weiß was sie besser machen kann und arbeitet auch daran.
Individuelle Mitarbeiterförderung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Praemia REIM Germany ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ich fand es ausreichend. Flexibel in der Arbeitszeit. Ein Überstundenkonto das Plus aber auch Minusstunden erlaubt hat, und der Ausgleich auch flexibel gestaltet werden konnte.
Mehrbelastung kommt vor, hält sich aber in Grenzen. Es gibt ein Arbeitszeitkonto, Überstunden können flexibel abgebaut werden. Homeoffice an bis zu 2 Tagen.
Flexibilität wird hier groß geschrieben.
Es ist nie langweilig und wenn es mal mehr zu tun gibt, sitzen alle mit Herzblut dran, bis die Aufgabe zu Ende geführt ist. Dafür kann auch immer zeitnah ein Ausgleich genommen werden, wann auch immer es passt. Es wird darauf geachtet, dass keiner am Wochenende arbeitet und Überstunden werden weitestgehend komplett vermieden.
In der Corona-Pandemie wurde jedem Mitarbeiter sofort eine Home-Office-Möglichkeit gegeben. Es gibt Vertrauensarbeitszeit, sodass die Mitarbeiter - in einem gewissen Rahmen - selbst über die Arbeitszeit entscheiden dürfen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Praemia REIM Germany ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Das Thema Weiterbildung sollte auf jeden Fall mehr gelebt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Praemia REIM Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Praemia REIM Germany besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Praemia REIM Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Praemia REIM Germany als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.































