1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Gute Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit/Familie durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Nach Absprache kann das Arbeitsmodell an die aktuelle Lebensphase angepasst werden z.B. Wechsel vom 40h/5Tage Modell in 32h/4Tage Modell, längerfristig für Nebenprojekte/Studium/Familie oder auch saisonal z.B. über den Sommer.
In jedem kleinen Unternehmen gibt es sehr viele Themen bei gleichzeitig wenig personellen und zeitlichen Ressourcen. Das macht das Aufgabengebiet sehr vielseitig und abwechslungsreich, verlangt vom Arbeitnehmer im Umkehrschluss jedoch auch einen guten Umgang mit Dynamik und wechselnden Prioritäten.
Eine stärkere Etablierung von unternehmensweiten oder abteilungsweiten Zielen könnte die Mitarbeitenden dabei unterstützen, besser zu priorisieren.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine lockere Atmosphäre
Das Unternehmen und die Geschäftsführung sind regional engagiert und vernetzt.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Weiterbildung wird individuell abgestimmt und unterstützt.
Vergütungssystem mit transparenten Vergütungsbändern, pünktliche Lohnzahlungen. Da es ein junges und selbstfinanziertes Unternehmen ist, liegt die Bezahlung leicht unter dem Branchendurchschnitt.
Bei Firmenfahrzeugen wird ausschließlich auf E-Mobilität gesetzt. Kollegen und Kolleginnen haben Interesse an einem Umwelt & Sozialbewusst und bringen hierfür aktiv Ideen ein.
Kleines Team mit einem ehrlichen und authentischen Umgang
Arbeitnehmer jeden Alters werden beschäftigt. Langdienende Kollegen sind geschätzt.
Kommunikation auf Augenhöhe
Gut ausgestatteter Bürostandort, der auch als Co-Working Space angemietet werden kann und daher auch ein Treffpunkt zum Vernetzten oder für Events ist. Die Akustik ist durch die Offenheit der Räumlichkeiten manchmal schwierig.
Monatlicher und wöchentlicher Austausch mit dem gesamten Team
Die Gleichberechtigung im Sinne der Geschlechter ist makellos. In Bezug auf die Wertschätzung der Arbeitskräfte und Unternehmensbereiche wird monetär wertschöpfende Tätigkeiten jedoch manchmal mehr Wertschätzung zuteil als den Support-Funktionen.
Kleines Team, daher ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet