13 von 119 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Inhabergeführtes Unternehmen sehr angenehm
Sehr gut
Möglich wenn machbar und sinnvoll
Gutscheine und Geschenke
Man tut was man kann
Sehr gut
Sehr gut, es wird viel Rücksicht genommen
Kompetent sachlich aber äußerst familiär
Sehr gut
Von Angesicht zu Angesicht
Es gibt flache Hierarchien
Es gibt immer was neues
Meistens gut
Wartelisten sprechen für sich
Feste Arbeitszeiten und nicht mit Kleinkind vereinbar
Wird gefördert
Nach Leistung
Wird versucht, so gut es geht umzusetzten
Je nach Etage super
Respektvoll
Es wird versucht viel möglich zu machen
Die Arbeit macht Spaß, auch wenn es sehr stressig ist.
Könnte besser sein
Nach Leistung
Immer neue Aufgaben, auch durch digitalisierung
Unsere Chefin ist eine Person welche mit Herz und Leidenschaft ihren Beruf ausübt. Sie vermittelt uns viel Wissen und fördert uns. Stetig achtet sie darauf, dass ein angenehmes Arbeitsklima in der Praxis herrscht und hat immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiterinnen. Es werden oft auf persönliche Wünsche eingegangen bspw. spontaner Urlaub. Des Weiteren wird bei allen Themen positiv/ negativ in einem respektvollen Ton miteinander kommuniziert. Unsere Chefin ist einer liebevolle, hilfsbereite sowie verständnisvolle Kollegin.
Sehr gern arbeite ich mit ihr zusammen und schätze es in ihrem Team sein zu dürfen.
Durch ein super Umfeld herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre in der Praxis.
Stimmig
Sehr gut, wir können oft sogar sehr spontane Urlaube antreten.
Wir haben die Möglichkeit uns stetig weiterzubilden und zu fördern
Über dem Durchschnitt
Wir wachsen zusammen zu einem wundervollen Team.
Super
Prima, man kann mit einander respektvoll kommunizieren
Sind super, wir haben zwei sehr schöne Praxen die mit Stil und Liebe gestaltet wurden. Des Weitern haben wir im Sommer sogar die Möglichkeit zusätzlich noch Klimaanlagen, sowie eine Terrasse mit Schaukel, welche wir nutzen dürfen. Es wird stets auf unsere Gesundheit sowie unser persönliches Wohlbefinden geachtet.
Man kann miteinander auf Augenhöhe und respektvoll kommunizieren sodass sich beide Parteien gesehen fühlen.
Top
Ständig gegeben
Die Erreichbarkeit mit dem Bus und das kollegiale Verhältnis
Mitarbeiter werden Belogen und bewusst gegeneinander aufgespielt.
Keine Absprachen.
Mir wurde gesagt, das ich erst nach 6 Monaten Probezeit Urlaub nehmen darf
Schließen und ein Seminar für gutes Verhalten von Führungskräften besuchen
Im Vorstellungsgespräch wurden mir andere Arbeitszeiten versprochen und es wurde keine Rücksicht auf Termine genommen wenn man mal zum Arzt musste oder andere Termine hatte
Es gibt keine Möglichkeit zur Weiterbildung und aufzusteigen, weil alles nur an Familienmitglieder weitergegeben wird
Es besteht ein sehr guter Kollegenzusammenhalt, es wird sich unterstützt und es gibt immer ein offenes Ohr
Man wird von denn Vorgesetzten Konsequent angelogen und diese Verbreiten bewusst Lügen innerhalb vom Kollegium um das gute Verhältnis zu verletzen
Die Technik ist auf guten Stand, vorallem das Therapie Programm und die Computer, das wars aber auch.
Es werden falsche Versprechungen gemacht, es wurde weniger Gehalt gezahlt, als ursprünglich ausgemacht und die Arbeitszeiten auch anders eingeteilt, wie vorher besprochen und dann wird im Nachhinein gesagt, das man sowas nie versprochen hätte.
Es wurde gesagt das man erst nach 6 Monaten Probezeit Urlaub nehmen darf.
Die Praxis wird von einem Ehepaar geleitet und da besteht keine Kommunikation und man bekommt ständig widersprüchliche Arbeitsanweisungen
Gehalt war in Ordnung, es wurde aber weniger bezahlt als Ursprünglich vereinbart und es wurde dann gesagt, das sowas nie bestätigt worden ist
Ich wurde einfach am Empfang abgestellt und wurde mitgeteilt, du weißt wie alles funktioniert.
Viele Freiheiten
Kein richtiges Vorgesetztenverhalten
Mehr Kommunikation
Supet
Geht so
Könnte besser sein
Geht so
Ganz gut
Ganz gut
Ganz gut
Ganz gut
Mittel
Ganz gut
Geht so
Naja
Könnte mehr sein
Flexibilität in der Arbeitszeit, eigene Terminplanung, klare Bezahlungskriterien.
Zu Geduldsamt bei Fehlbesetzungen
Gelegentliche Anfragen zur Verbesserung
Gute Bewertung durch die Patienten
Alle Konstellationen werden unterstützt
Fobi's werden gefördert oder übernommen
Gute Bezahlung, Fahrzeit ist Therapiezeit zzgl. km-Geld.
Interdisziplinär, es gibt Hilfe durch Kolleginnen oder der Verwaltung. Chefin ist sehr einfühlsam.
Hier wird der Erfahrung immer mit Respekt begegnet, Neuerungen und Änderungen werden mit Geduld begegnet.
Besser geht immer. Keiner ist vollkommen, Fehler sind menschlich, - so könnte man es umschreiben.
Individuelle Wünsche und Anpassung des Arbeitsplatzes werden soweit möglich umgesetzt
Jederzeit ein Ansprechpartner
Ist voll gegeben.
Die Chefin ist offen für eigene Initiativen
Sehr familiär
Freundlich und kompetent
Genug Freizeit durch flexible Arbeitszeiten
Für jeden machbar
Überdurchschnittlich
Aus Überzeugung
Jeder hilft und unterstützt
Wie mit jüngeren
Respektvoll
Respektvolles und familiäres Miteinander
Klare Kommunikation
Alle auf einer Höhe
Abwechslungsreich
Fast alles
Fast nichts
Nichts
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Kann frei arbeiten
Bestimmt ohne zufragen
Genauer hinsehen wer was leistet
Könnte auch mehr Private Unterhaltung geben
Mies
Könnte besser werden
Hin und wieder
Könnte besser sein
Jeder für sich
Mal so mal so
Generation x
Sehr domimant
Kleine Räume jeder für sich
Könnte besser sein
Zuviel Frauenanteil
Hin und wieder
Der Druck lastet auf nur wenigen Leuten, Mitarbeiter stehen grundsätzlich in Verdacht, nicht richtig zu Arbeiten.
Mehr Schein als Sein.
Freie Tage und Urlaube müssen hart erkämpft werden, die Arbeitszeiten selbst sind jedoch absolut im Rahmen.
Die Mülltrennung führt häufiger zur Diskussion.
Angeblich möglich?
Nette Kollegen, aus Angst vor der Führung gibt es kaum Zusammenhalt. Bestehende Probleme in Arbeitsabläufen (Mitarbeiter telefonieren manchmal an zwei Telefonen gleichzeitig) werden verschwiegen um nicht in den Fokus zu geraten.
Unprofessionalität und negative Emotionen geben in der Chefetage leider den Ton an. Probleme in Arbeitsabläufen werden kurzum ignoriert. Mitarbeiter werden hintenrum angeprangert. Die Teamleitung kommt nicht dazu das Team zu leiten oder zu entwickeln.
Kaputte und allgemein entnehmbare Headsets, Rechner, Mäuse und Software hängen oft oder stürzen ab, Stühle sind sehr unbequem, Tische leider nicht höhenverstellbar.
Findet kaum statt; tägliche Meetings dienen des Öfteren dazu, Fehler von Mitarbeitern anzusprechen und die jeweiligen vorzuführen
Unterschiedlich.
Abwechslungsreich und sehr umfangreich. Definitiv eine gute Herausforderung.
So verdient kununu Geld.