5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gutes Teamwork, spannende Branche, eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die KollegInnen arbeiten harmonisch zusammen, das Team ist sehr international und weltoffen, persönliche Situationen werden gesehen und berücksichtigt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsaktivität
Feedbackrunden ausbauen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein wachsendes Thema, das immer präsenter wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung zählt. Natürlich kommt es darauf an, wie man sie an neue KollegInnen weitergibt, aber ich erlebe das sehr positiv.
Arbeitsbedingungen
Modernes, helles Büro - am Standort Hamburg mit Blick auf die Kanäle und über die Dächer von Winterhude, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle sehr gute Espressomaschine.
Gleichberechtigung
Ich erlebe einen sehr respektvollen Umgang miteinander
Interessante Aufgaben
Man ist offen für Mitarbeitende, die sich weiterentwickeln wollen. Neue Aufgaben? Kann man sich holen und ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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My home away from home
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
I joined the PREO Family 5 years ago, I have had immense learning and enjoy the work culture.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Job im luftleeren Raum
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Statt Geld für Recruiter in entfernten Städten auszugeben, die die Firma nicht kennen, lieber externe Hilfe für die Bedarfanalyse bei neuen Stellen investieren, anstatt sie sich einfach auszudenken.
Vorgesetztenverhalten
Als Angestellter sollte man wie ein Unternehmer arbeiten. Ein absurdes Verständnis von einer Mitarbeiterrolle. Die Verantwortug, die man als Arbeitgeber auch in diese Hinsicht hat, wird überhaupt nicht verstanden. Dazu passend gab es nur eine Zieldefinition und überhaupt keinerlei Aufgabenübertragung. Für so eine Erwartungshaltung kann man sich grundsätzlich Teilhaber oder projektorientiert Freelancer suchen.
Wahrscheinlich musste es so sein, da der Alltag gar keine Aufgaben durch interne Anforderungen oder externe Anfragen mit sich brachte. Die Position war schlicht obsolet für ein Unternehmen dieser Größe und mit diesem rein Sales-orientierten Geschäftsmodell. Es war ber blanke Hohn. Es gab faktisch nichts zu tun. Lediglich durch eine eigene Konzeptionierung selbst quasi fiktive Aufgaben erst zu kreiieren, deren Umsetzung gar nicht realistisch möglich gewesen wäre.
Kommunikation
Ständig wurden Meetings vereinbart, die dann schlicht nicht stattfanden. Es wurde eine Einarbeitung angekündigt, die nicht stattfand. Es wurde Kritik an fehlendem Reporting geäußert ohne vorher überhaupt danach zu verlangen. Durch fehlende Präsenz überhaupt kein alltäglicher Umgang möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen. Oberflächlichkeit. Man arbeitet nicht miteinander sondern gegeneinander...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Best place :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PREO Software durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 50% der Bewertenden würden PREO Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PREO Software als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.