4 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 75%
Sehr sympathische Firma
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Flexibel und fair, aber auch immer viel zu tun
Kollegenzusammenhalt
Habe noch nie mit einem so netten & offenen Team gearbeitet
Interessante Aufgaben
Unglaublich viel Abwechslung bei den Themen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Inclusive team, growth opportunities, innovative projects, supportive HR, diverse and collaborative culture.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Supportive, collaborative, and inclusive—an environment that encourages growth and innovation.
Work-Life-Balance
Well-respected and flexible—management understands the importance of personal time.
Kollegenzusammenhalt
Strong team spirit makes daily collaboration smooth and enjoyable.
Vorgesetztenverhalten
Approachable, fair, and invested in both team and individual success.
Kommunikation
Open and transparent across teams and management; feedback is welcomed and valued.
Interessante Aufgaben
Approachable, fair, and invested in both team and individual success.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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A healthy place to work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
The atmosphere in the office is the best part. The people are nice and easy-going and always ready to help. I never saw toxic comments towards someone.
Work-Life-Balance
No overtimes, no absurd rules, no mindfck with micromanagement. You can always negotiate for a small private leave or excuse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Raising awareness and participating in the charity events in place
Kollegenzusammenhalt
Put it simply - colleagues are open and polite people, that respect you and your efforts.
Vorgesetztenverhalten
Looks like the ownership is appreciated here. You can return your feedback suggest something, and take the responsibility for pushing things forward. The business guys listen to the opinions of engineers, but quite frequently the market situation dictates the agenda.
Arbeitsbedingungen
Comfortable nice office, nothing special and nothing to complain
Kommunikation
The 1-2-1s are practiced regularly and I could always return even non-complimentary feedback and seen it's considered. The communication between the teams is short and direct and one can always ask anyone on the matter. Sometimes one can feel the lack of of short-term focus.
On the engineering side sometimes feels a lack of senior expertise.
Gehalt/Benefits
Compensation is on the good level, but let's be honest - could be higher for the Berlin. The education budget is in place as well as partial transport reimbursement.
Interessante Aufgaben
There are definitely challenges on the tech side - some legacy accumulated that needs attention. Everyone is welcome to bring something to the table, but it won't be an easy journey. Also new stories emerge an should be caught. But since it's mostly about fintech - there is no "save the world" level tasks.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Join if you don't have self-respect
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ideal for aspiring pseudo-politicians.
Work-Life-Balance
The stupidity haunts you even after the work hour.
Kollegenzusammenhalt
3 teams in the company act like 3 different companies. Amazing.
Vorgesetztenverhalten
It will be my pleasure to put -1 here. 0 people skills.
Kommunikation
You should know how a daily laborer communicates with his master.
Interessante Aufgaben
I will say yes if someone can show where they use SOLID and SDLC at least.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen