51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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51 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Am besten meiden oder kündigen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Freising gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mit manchen gut, manche spielen vor, freundlich zu sein.
Familienuntfeundlich!
Work-Life-Balance
Wehe man arbeitet nur seine 40 Stunden. Ziemlich streng bei den Azubis. Vorgesetzte kommen und gehen, wann sie wollen, aber wehe der Azubi ist trotzdem nicht um Acht da.
Gehalt/Benefits
Provisionen werden nach der Kündigung nicht ausgezahlt und einbehalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden AMGs und BMW performance gefahren. Wollen aber für das grüne lmage sorgen. Viel wird unnötig zwischen Augsburg, München und Freising unnötig gependelt.
Homeoffice nicht erwünscht!
Kollegenzusammenhalt
Manche halten sich für Superstars und mega arrogant
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es nichts zu sagen. Sie geben in Kununu immer wieder gute Bewertungen ab um Einfluss auf die Bewertung zu nehmen
Kommunikation
Mitarbeiter dürfen teilweise untereinander nicht sprechen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Vision und Zukunft!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
seine Vorgehnsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das es die Firma nur 1x gibt und nicht im Ausland z.B. Spanien
Verbesserungsvorschläge
noch mehr neue Ideen
Arbeitsatmosphäre
wie zu Hause zu sein
Image
Bei Kunden und Lieferanten sehr beliebt
Work-Life-Balance
schöner ist nur Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Schulung und Lernen ist immer, wer gut ist kommt weiter hoch
Gehalt/Benefits
gut für die Firmengröße - ist halt kein Konzern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ganz wichtig - alle fahren eAuto
Kollegenzusammenhalt
Freunde im Team
Umgang mit älteren Kollegen
viele alte Kollegen im Team
Vorgesetztenverhalten
immer fair
Arbeitsbedingungen
gute Büros und IT-Ausstattung
Kommunikation
direkt und offen
Gleichberechtigung
egal ob Frauen oder Männer
Interessante Aufgaben
immer neue Themen mit vision in die Zukunft
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Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vereinzelte Kollegen:innen sehr nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kündigungen statt Mitarbeiterförderung
Verbesserungsvorschläge
Keine Bewertungen faken, um die Firma positiv darzustellen.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter Parkplätze fehlen
Work-Life-Balance
Home Office ist möglich aber nicht in jedem Bereich
Karriere/Weiterbildung
Onboarding fehlt.
Vorgesetztenverhalten
Einige haben wirklich ein offenes Ohr
Kommunikation
Fehlt komplett.
Gehalt/Benefits
Standard und pünktlich
Gleichberechtigung
Anteilseigner werden bevorzugt
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Starker Zusammenhalt, tolle Teamevents
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang mit dem Team
Kommunikation
Sehr Transparent und vertrauensvoll
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Tolles Betriebsklima - spannende Aufgaben - ich kann mich viel mit einbringen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, junges dynamisches Team, flexible Arbeitszeitgestaltung, Humor und Spaß
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ganz schwieriges Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Getränkeauswahl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte seine Mitarbeiter endlich gleich und auf Augenhöhe behandeln. Das gilt vor allem für die Führungskräfte und Abteilungsleiter.
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Schöne ruhige Büros, Ausstattung könnte besser sein. Keine Parkplätze.
Image
Das Image wird immer wieder durch die langjährigen Mitarbeiter gepusht. Beispiel Kununu Bewertungen. Jedes Jahr schrieben die Mitarbeiter hier neue Bewertungen um die Sterne zu heben - hat aber nichts mit der Realität zu tun da es sich hierbei um die bevorzugten Mitarbeiter handelt.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt drauf an wie man es verhandelt. In der selben Position große unterschiede. Keinerlei Sonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma möchte nach außen sehr Nachhaltig wirken. Ist Sie nach meiner Meinung nach aber nicht
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen sind super nett. Andere stellen sich aber weit über einen und haben ihre Nase ganz weit oben.
Vorgesetztenverhalten
Sehr von oben herab
Arbeitsbedingungen
sehr umständliches ERP System. Man muss über 100 verschiedene Webseiten und Online Anwendungen Arbeiten. Daten übertragen sich nicht. Man gibt immer das selbe an 10 verschiedenen stellen ein bis mal ein Vorgang erledigt ist.
Kommunikation
Kommunikation gibt es nicht. Um sich mit gewissen Kollegen kurz zu unterhalten/ fragen zu stellen muss man sofort Outlook Termine erstellen? SEHR viele Lästereien! Nach kurzer Krankheit ist sofort die Kündigung im Briefkasten gelandet. Erreicht hat man trotz mehreren versuchen niemanden mehr. Zwei Wochen nach der Kündigung kam dann mal eine Nachricht ob es noch was zu klären gäbe. Gibt es nach zwei Wochen dann auch nicht mehr. ;)
Gleichberechtigung
Kollegen die Anteile haben, werden ganz anders behandelt.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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bester Arbeitgeber, unverständlich wie man die Printvision überhaupt schlecht bewerten kann, ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauensarbeitszeit ,der Gute Umgang Miteinander, lockere Atmosphäre, offene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Arbeitgeber mit einen tollen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Umgang miteinander, innovative Zukunftsideen, viele verschiedene Aufgaben, selbständige Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Gespräche, viermal im Jahr eine Infoveranstaltung mit der Geschäftsleitung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber bisher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf eine gute Arbeitsatmosphäre wird großen Wert gelegt.
Es wird regelmäßig über die aktuelle Situation und Neuigkeiten informiert.
Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier, Sommerfest wird organisiert.
Wenn mal in der Abteilung ein Abendessen organisiert wird, werden die Kosten übernommen.
Gehalt/Benefits
Mehr als angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Große E-Auto-Flotte, Solaranlage mit Wärmepumpe,...
Kollegenzusammenhalt
Bei Problemen wird man nicht alleine gelassen bis diese gelöst sind. Freundschalftliches Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und sind zu Gesprächen bereit. Versprechungen werden eingehalten.
Kommunikation
Könnte manchmal etwas besser sein.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit Zukunftsaussichten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Rundumwohlfühlpaket findet man als Arbeitnehmer hier
Verbesserungsvorschläge
macht weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit wird hier groß geschrieben
Work-Life-Balance
Homeoffice? Kein Problem, so macht mobile Work echt Spaß
Karriere/Weiterbildung
wird gerne gesehen und auch gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Printvision legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und bemüht sich, den CO2-Fußabdruck so gering wie möglich zu halten. Deshalb haben wir unseren gesamten Fuhrpark auf Elektroautos umgestellt und den Greencontract eingeführt, damit auch unsere Kunden ihre eigene Ökobilanz verbessern können. Dies sind nur einige unserer Maßnahmen – es gibt noch viele weitere.”
Kollegenzusammenhalt
regelmäßige Teamevents werden veranstaltet um die Teamfähigkeit zu steigern
Vorgesetztenverhalten
Die Vorstände von Printvision sind stets präsent und für die Kollegen jederzeit ansprechbar, sie haben ein offenes Ohr für Ideen aber auch mal Kritik oder persönliche Anliegen werden immer wahr genommen und es wird nach einer geeigneten Lösung gesucht, die alle zufrieden stellt.
Arbeitsbedingungen
verstellbare Tische, sodass man auch gerne mal im Stehen arbeiten kann, jedem stehen Laptops zur Verfügung, Getränkeflat
Kommunikation
einwandfrei, egal ob Vorgesetzte oder Kollegen aus anderen Abteilungen jeder nimmt sich Zeit bei Rückfragen. Andere Kommunikationsplattformen via Teams, per Mail oder Telefon werden auch gerne genutzt.
Interessante Aufgaben
Ein Unternehmen dass sich stets weiterentwickelt
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 63 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird printvision durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden printvision als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 63 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 63 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich printvision als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.