Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

PRIRO 
Group
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Man geht ja dennoch weiterhin arbeiten

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PRIRO CNC-Fertigungstechnologie GmbH in Celle gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeitern während der Corona-Pandemie, vorallem in Bezug auf die Kurzarbeit. Die Ausbildung könnte deutlich besser gestaltet werden.

Verbesserungsvorschläge

Coaching für einige Führungskräfte, besonders im Umgang mit den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hat in den letzten Monaten durch verschiedene Gründe/Einflüsse stark gelitten.

Kommunikation

Die Kommunikation ist verbesserungswürdig. Angeblich soll es eine Personalabteilung geben.

Kollegenzusammenhalt

Ja und Nein, es kommt auf die Kollegen an wie überall. Mit einigen Kollegen kann man allerding sehr gut rumblödeln.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeitgestaltung ist veraltet, keine flexibilität bei einer 40h Woche. Es wird eher erwartet noch bei der unflexibilität noch Überstunden zu machen.

Vorgesetztenverhalten

Eine neutralität im Verhalten der Vorgesetzten ist nicht gegeben. Das Verhalten des Ausbilders/Ausbilderin gegenüber den Auszubildenden ist stark verbesserungswürdig.

Interessante Aufgaben

Fertigung von einer Vielzahl von Bauteilen in unterschiedlichen Losgrößen von überwiegend 1-500 Stück in diversen Werkstoffen

Arbeitsbedingungen

Anti-Ermüdungsmatten vor allen Maschinen, aktueller/moderner Maschinenpark, klimatisierte Büroräume, kein richtiger Airflow in der Produktionshalle, Mülldeponie nebenan

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weder gut, noch schlecht.

Gehalt/Benefits

Urlaubsgeld und in der Regel ein Bonus in der Weihnachtszeit, Obst und Kaffee und an heißen Tagen gibt es Wasser. Der Grundlohn ist allerdings nicht sonderlich gut.

Image

Zum aktuellen Zeitpunkt nicht sonderlich gut

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind nicht gegeben. Schulungen finden sehr sehr unregelmäßig statt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.