66 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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66 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Definitiv ein gutes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Aufgaben und Regelmäßige Lohnerhöhung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mehr Geld geht immer, aber das kennt man ja
Verbesserungsvorschläge
Schichtleiter können sich untereinander besser abstimmen
Arbeitsatmosphäre
Gute atmosfäre. Kunde ist unkrititsch wenn man seinen Job sauber erledigt
Work-Life-Balance
Schicht bleibt Schicht. Aber Urlaub kriegt man immer spontan
Kollegenzusammenhalt
Gute Stimmung auf meiner Schicht
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter ist fair und gibt sich Mühe. Regelmäßige Treffen mit der Geschäftsleitung. Alle Zusagen werden/wurden eingehalten!
Kommunikation
Führungskräfte und Lohnbuchhaltung ist immer erreichbar
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene Themen...manchmal ohne Vorbereitung, aber das macht es gerade spannend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Zu Empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gesamte Klima in Sindelfingen, ich gehe gerne arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Prämie könnte höher sein
Verbesserungsvorschläge
E-Bike für Mitarbeiter fördern
Arbeitsatmosphäre
Super Klima, alle Teams unterstützen einander
Image
Ich finde das Image stimmt mit der Firma nicht überein. Es gibt immer Menschen die schlecht reden, aber ich bin zufrieden
Work-Life-Balance
Super gut, Samstagsarbeit immer auf freiwilliger Basis
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es immer wieder
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein kann mich aber nicht beschweren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts zu beanstanden
Kollegenzusammenhalt
Kleine reibereien gibt es überall
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht wird immer genommen
Vorgesetztenverhalten
Sehr Sozial und immer freundlich eingestellt, fachlich habe ich viel von ihm gelernt,man sollte sich aber an die wenigen Regeln halten die man hat.
Arbeitsbedingungen
Schichtarbeit muss man mögen
Kommunikation
Immer auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Alle werden gleich und fear behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
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Einfach nur TOP !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehen sehr auf die Mitarbeiter ein ! Für mich persönlich sehr wichtig !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hmmm... ? nichts
Verbesserungsvorschläge
habe keine Idee
Arbeitsatmosphäre
Hier gibt es nichts zu bemängeln einfach nur super !
Image
Wenn wir Kollegen unter uns sind und über unseren Arbeitgeber reden fallen in der Regel nur positive Sachen. Natürlich hat es hier und da Probleme wie in jeder anderen Firma. Man muss bedenken das es manchmal auch an einem selber liegen kann :D
Work-Life-Balance
Hier habe ich nur gute Erfahrungen gemacht. Man wird nicht zur Mehrarbeit gezwungen. Jeder Mitarbeiter entscheidet für sich ob er mal Überstunden oder Samstags arbeiten kommen möchte.
Natürlich kann es passieren das man Mehrarbeit leisten muss beispielsweise weil Mitarbeite fehlen ( Urlaub/Krank) man hat aber nie das gefühl gezwungen zu werden, die Vorgesetzten reden da mit einem offen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man den Willen hat etwas zu erreichen dann schafft man das auch bei diesem Arbeitgeber.
Gute Leistungen werden sehr geschätzt. Aufstieg innerhalb möglich.
Bei Weiterbildungen genauso nur TOP!
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Mitarbeiter ist super. Man unterstützt sich gegenseitig oder auch wenn mal in einer Abteilung ein Engpass ist zwecks Urlaubszeit/Kranktage springen viele Mitarbeiter ein.
Natürlich gibt es mal hier und da auseinandersetzungen aber das ist meiner Meinung in jedem anderem Betrieb so. Vertragen haben wir uns bis jetzt immer.
Mitarbeitern hier fühlt man sich wohl !
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich gegen uns Mitarbeiter super. Man kann mit ihnen über jedes Problem reden. Konflikte werden meist problemlos gelöst.
Vorgesetzte setzen auch viel auf die Weiter- und Fortbildung der Mitarbeiter. Sehr offen für alles TOP !
Arbeitsbedingungen
Automobilindustrie was soll man noch mehr dazu sagen ? Die Bedingungen sind super und Werkstatt, Ausrüstung etc. man versucht immer auf den aktuellsten Stand zu bleiben.
Gleichberechtigung
Ob groß, klein, dick, dünn die Gleichberechtigung steht bei der Firma Pro-Di ganz weit oben.
Hierzu kann man wirklich nichts negatives sagen.
Interessante Aufgaben
Man weiß nie was auf einen zukommt jeden Tag kann eine neue Interessante aAufgabe kommen.. Natürlich hat man seine geregelten Arbeiten, aber langweilig wird einem nicht !
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Sehr zufrieden!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ziemlich alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter bekommen alle Schulungen die für die Arbeit wichtig sind
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht Teamarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht respektvoller Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht Gleichberechtigung und man setzt viel Wert auf die Mitarbeiter!
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit geht immer vor!
Kommunikation
Man kann damit leben.
Interessante Aufgaben
Man ist jeden Trag beschäftigt mit verschiedenen Arbeiten die einen richtig viel Spaß machen
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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3-Schichtsystem im sindelfingen hart, gefährlich und schlecht bezahlt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßig Zahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles sorry!
Verbesserungsvorschläge
Exit-Strategie planen.
Arbeitsatmosphäre
Autoindustrie über arbeitnehmerüberlassung wirklich nicht so pralle.
Image
Viel kurzarbeit, diese Firma hat keine Zukunft aus meiner Sicht.
Work-Life-Balance
3-Schichtsystem im wöchentlichen Wechsel, wer sonst nix findet.
Gute Nacht Deutschland.
Karriere/Weiterbildung
Durchaus vorhanden, kran und Stapler zeugs.
Gehalt/Benefits
Unterbezahlt und kein Weihnachtsgeld, während daimler-angestellte dauernd zusätzlich Boni bekamen. Der Keil Sitz tief.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele schädigende Stoffe, automobil industrie halt.
Kollegenzusammenhalt
Kroaten vs Türken,
Rassismus ist weit verbreitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird man nicht alt.
Vorgesetztenverhalten
Asozial, Ausgrenzung an der Tagesordnung.
Arbeitsbedingungen
Kollegen haben von schutzausrüstung nicht immer Gebrauch gemacht .
Kommunikation
Deutsche Sprache schwere Sprache.
Gleichberechtigung
Naja eher weniger..
Interessante Aufgaben
Wenn man auf schädigende Schmierstoffe steht ist man hier richtig.
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Super Arbeitgeber wenn man mit der Schichtarbeit klar kommt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Teamgeist und die Gelassenheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Spätschicht aber gut das kann man nicht ändern
Verbesserungsvorschläge
bessere Ausstattung vor Ort
Arbeitsatmosphäre
Ab und zu ist es zwar ein bisschen stressig, jedoch ist das Klima im Team immer gut!
Image
Durchschnittlich. Eher weniger Ansehen beim Kunden.
Work-Life-Balance
Nacht- und Frühschicht sind top! Die Spätschicht nimmt einem eine komplette Woche!
Karriere/Weiterbildung
Schwer zu beurteilen. Es wurde alles versucht meine Weiterbildung zum Meister zu organisieren. Karrierechancen kann ich nur im Ansatz beurteilen.
Gehalt/Benefits
Mit den Schichtzulagen ist die Bezahlung ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr sozialer Arbeitgeber
Kollegenzusammenhalt
Super Teamwork!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden durch das coole Team gut entlastet.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang ist sehr familiär !
Arbeitsbedingungen
Es fehlt hin und wieder mal das passende Werkzeug.
Kommunikation
Absprachen und Probleme werden schnell und umproblematisch gelöst!
Gleichberechtigung
Top ! nichts zu beanstanden
Interessante Aufgaben
80% sind mechanische Aufgaben. Viele Aufgaben wiederholen sich. Wer abwechslung sucht, solle es sich überlegen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia GorohoffMarketing Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Weiterempfehlung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Arbeit bei Pro-Di so zu bewerten. Es freut uns, dass die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt als positiv wahrnehmen. Danke auch für die kritischen Hinweise bezüglich der Arbeitsbedingungen und des Images - das hilft uns zu verstehen, woran wir verstärkt arbeiten müssen.
Wir möchten uns bei Ihnen für die positive Bewertung bedanken und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Julia Terehova
Marketing Managerin
Mehrfachbewertung
Man kann immer besser werden, aber bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für neue Ideen und Veränderungen
Image
könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia GorohoffMarketing Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie im Großen und Ganzen mit Ihrer Arbeit bei Pro-Di zufrieden sind. Zu Ihrem Kritikpunkt bezüglich des Images können wir Ihnen versichern, dass wir verstärkt daran arbeiten. Sollten Sie weitere Kritikpunkte haben, sind Sie gerne dazu eingeladen, diese bei dem nächsten Mitarbeitergespräch oder direkt bei Ihrem Vorgesetzten anzusprechen und zu konkretisieren.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Julia Terehova
Marketing Managerin
Gutes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass sich, in Form von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen, Zeit für die Angestellten genommen wird und aktuelle Projekte und Fortschritte besprochen und erläutert werden können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia GorohoffMarketing Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Weiterempfehlung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Arbeit bei Pro-Di zu bewerten. Es freut uns sehr, dass Sie die Mitarbeitergespräche als positiv wahrnehmen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Julia Terehova
Marketing Managerin
Seit einigen Jahren nichts mehr ok. Wer was anderes behauptet ist gezinkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Zahlungen, locker
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung Umgang mit Kollegen.
Probleme werden nicht offen angesprochen und beseitigt, werden oft dabei unterstützt.
viel Gemecker von Leuten die sich fühlen als würde ihnen die Firma gehören, leider ist von denen auch nicht mehr zu erwarten.
Verbesserungsvorschläge
neue Teamleitung und Schichtleiter mit Erfahrung und Qualifikationen
Mehrjährige Berufserfahrung auch durch andere Firmen in ähnlicher Position.
Arbeitsatmosphäre
Stimmung unter den Schichten ist schlecht.
keine Motivation, schlechte Bezahlung, einige sind sehr eingebildet und von sich überzeugt.
Image
Image war schon mal besser. Wird dennoch mit einer Zeitarbeitsfirma verglichen.
Work-Life-Balance
3 Schicht betriebt und Wochenendarbeiten. Kann auch mehrere Wochenende im Monat betreffen.
Da Bewertungs abhängig ist es auch gefordert Freiwillig zu kommen. lächerlich
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind nur für ausgewählte Kandidaten möglich.
Wenn gewisse Bildung/Schulungen gebraucht werden, werden freiwillige gesucht oder einfach Mitarbeiter bestimmt. Leider verzögern sich die Schulungen weit hinaus.
Gehalt/Benefits
Es wird immer Pünktlich gezahlt.
Lohnerhöhungen und Prämien liegen im ermessen Spielraum der Teamleitung. Nasenpolitik durch Bewertung
wird ungleich verteilt
Kollegenzusammenhalt
Eher dürftig. Gruppenbildung. Jeder schaut nur nach seinem A......
Wird auch durch bestimmte Kollegen gefördert und unterstützt.
Einige sind sehr abgehoben und werden extra bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
mal so mal so
Vorgesetztenverhalten
Kindisch und unerfahren.
Team- und Schichtleitung nicht zu gebrauchen. Machen gerne leere Versprechungen und versuchen alles ins positive zu reden. Augen aufmachen!
Zum Teil selbstverliebt.
Mitarbeiter werden zum Teil vom Schichtleiter angeschrien und respektlos von oben herab behandelt und für dumm verkauft. Teamleitung schaut nur zu und unternimmt nichts. Ein No go
Arbeitsbedingungen
Schichtbetrieb und Tätigkeiten am Wochenende. Sollte einem vorher klar sein
Kommunikation
schlecht es wird viel von allen Seiten geredet nur kommt nichts bei rum
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gibt es leider nicht. Einige sind sehr einnehmend und beschweren sich am ende das sie alles alleine machen.
Verteilung der Aufgaben nicht gerecht aufgeteilt. Es werden bestimmte Leute generell bevorzugt und auch in Teamgespräche einbezogen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben gibt es viele, es sind auch sehr interessante dabei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia GorohoffMarketing Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Rückmeldungen zu Ihrer Arbeitserfahrung bei Pro-Di. Wir bedauern, dass Sie in der Wahrnehmung Ihrer Arbeitssituation negative Eindrücke gesammelt haben. Erstaunlich ist die Vielzahl der Kritikpunkte, die Sie zum Teil pauschaliert auf unser Unternehmen als Ganzes übertragen, obwohl es sich um Ihre persönlichen Eindrücke handelt.
Es freut uns, dass Sie die Aufgaben bei Pro-Di interessant finden und auch die pünktliche Lohnzahlung positiv hervorheben.
Bezüglich Ihrer Kritik zur Kommunikation, können wir Ihnen versichern, dass wir verstärkt daran arbeiten, diese kontinuierlich zu verbessern.
Ihre Behauptungen, Pro-Di würde Mitarbeiter nicht gleichberechtigt behandeln, weisen wir entschieden zurück. Jeder Mitarbeiter ist unseren Unternehmensgrundsätzen, ebenso unserem Verhaltenskodex, der in den Pro-Di Regelungen festgehalten ist, verpflichtet.
Wir sind der Auffassung, dass es am besten wäre, wenn Sie das Gespräch mit uns suchen. Sprechen Sie Ihre Teamleitung oder unsere Personalabteilung an. Möglicherweise gibt es auch Missverständnisse, die auf diesem Weg geklärt werden können. Wenn es um Ihre persönliche Arbeitssituation und berufliche Entwicklung geht, stehen Ihnen Ihre Vorgesetzten gerne zur Verfügung.
Julia Terehova
Marketing Managerin
Logisches denken, Arbeitsmoral, Aufgeweckt sein und schon hat man es geschafft. Ganz einfach
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerheit, toleranz und Diskretion.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das "problemkinder" verzögert angesprochen werden.
Verbesserungsvorschläge
es gibt in manchen Gewerken Kollegen die offensichtlich/auffällig immer wieder "krank" sind... und das wird meines erachtens nach zu sehr Toleriert.
Lasttragende Mitarbeiter könnten evtl. mehr entlohnt werden.
Arbeitsatmosphäre
mit den Kollegen ist es meistens witzig, es wird effektiv gearbeitet und trotzdem viel miteinander gespaßt.
Image
da es eine "Fremdfirma" im Daimlergelände ist, wird oft mit Leiharbeitsfirma o.ä. in Verbindung gebracht, was garnicht so ist. Die Firma betreut eigene Anlagen unr Daimler seine Anlagen.
Work-Life-Balance
Erklärt sich von selbst wenn man 3-schicht betrieb kennt. 1 woche nacht, 1 woche spät 1 woche früh..
Karriere/Weiterbildung
...es ist einiges möglich.
Wenn gewisse Bildung/schulungen gebraucht werden, es werden freiwillige gesucht und mit den Schulungen wird nicht gezögert.
Aufstieg/Posten auch möglich.
Gehalt/Benefits
..es gibt jedes jahr eine gewisse Lohnerhöhung.
Wenn man durchgehend mitarbeitet zbd gas gibt kann auch außerdurchschnittlich was dabei rauskommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da legt man sehr viel wert drauf da allgemein bei Daimler kontrollen und Konsequenzen hart zu sein scheinen
Kollegenzusammenhalt
Manchmal bilden sich gruppierungen; die die immer arbeiten und alle aufgaben annehmen (immer gut drauf sind) und andere seite die die sich nicht eingliedern können weil sie am liebsten ernste aufgaben entweichen.
Insgesamt sind viele unter sich wie beste freunde.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenige zickige älteren Kollegen aber nicht weiter dramatisch.
Vorgesetztenverhalten
Meistens junge vorgesetzten.
Manche (zu) ehrgeizig, manche eher gelassen.
Arbeitsbedingungen
Instandhaltung halt.
Störbehebung, Wartung, Kontrollen, Prüfungen etc..
Kommunikation
Kommunikation sehr gut, manchmal entgeht eine kleinigkeit (wie es üblich ist in einem 3-schicht betrieb)
Gleichberechtigung
Manche neigen dazu zu denken dass sie nicht gleichberechtig werden... Es werden alle gleich behandelt, nur Aufgabenverteilung ..es landen öffter die Aufgaben bei den Effektiven schnellen mitarbeitern.
Auffälligerweise beschweren sich mehr die die nicht so Lasttragend sind oder immer den großen Aufgaben entweichen...
Interessante Aufgaben
es ist schon faszinierend da es unendlich vielfältig ist. Jedoch alles logisch erscheint.
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia GorohoffMarketing Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Weiterempfehlung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Arbeit bei Pro-Di zu bewerten. Es freut uns, dass die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt als positiv wahrnehmen. Danke auch für die kritischen Hinweise - das hilft uns zu verstehen, woran wir verstärkt arbeiten müssen.
Wir möchten uns bei Ihnen für die positive Bewertung bedanken und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Julia Terehova
Marketing Managerin
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.