Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Profiler 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Profiler die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Profiler
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Profiler
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    78%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    78%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    78%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    78%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-Balance

Meine Familie und mein Privatleben mussten nie zu kurz kommen. Auch kurzfristige private Verpflichtungen, insbesondere für die Familie und Gesundheit, konnten dank der hohen Flexibilität immer wahrgenommen werden. Das weiß ich bis heute sehr zu schätzen. Auch das Arbeiten im Home Office hat immer super geklappt.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr vertrauensvolles und respektvoles Arbeitsklima. Auch die Motivation und Annerkennungen kommen nicht zu kurz

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seit Covid nutzen viele Homeoffice, was an für sich super ist, aber darduch bleibt der regelmäßige Austausch mit Kollegen ein wenig auf der Strecke. Hat aber nichts mit dem Arbeitgeber direkt zu tun, ist halt die allgemeine Situation. Ansonsten gibt es bei Profiler wenig bis kaum Konflikte und man ist bedacht, stets lösungsorientiert zu arbeiten.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Mitarbeiter sind sehr qualifiziert und stets hilfsbereits

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann meine Zeit selber planen und Familie hat für Profiler immer vorrang.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bekomme klare, realistische und messbare Ziele, und werde bei relevanten Arbeitsthemen immer rechtzeitig mit einbezogen. Was ich auch super finde, ist die flache Hirarchie und das meine Vorgesetzte immer erreichbar ist.

Bewertung lesen
Anmelden