Vom Prinzip gut. Von der Ausführung meiner Meinung sehr schlecht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Deutschlandticket wird bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich um neue Mitarbeiter schlecht gekümmert. Keine Einarbeitung und keine Supervision oder dergleichen. Ambitionierte Mitarbeiter arbeiten gegen das Team, wenn Sie versuchen Verbindlichkeit zu schaffen.
Verbesserungsvorschläge
Die Einrichtung ist extrem locker geführt. Die Einrichtung ähnelt eher einem Jugendzentrum als einer Bildungs-Aktivierungsmaßnahne. Es muss viel mehr Verbindlichkeit aufgebaut werden. In den Workshops sitzen mal 6 Personen mal 8. Die meisten sind nicht anwesend oder entziehen sich leider den Workshops. Man sollte auch ambitionierten Mitarbeitern den Raum lassen sich auch zu entfalten. Strenge gehört nun mal dazu. Gerade wenn man auf ein Berufsleben vorbereitet wird. Dabei sollten persönliche Ansichten hinten angestellt werden, um den Sinn, bzw. den pädagogischen Fachauftrag gerecht zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Es ist extrem laut. Im Flur turnen teilweise Teilnehmer der Tocherfirma rum. Wenn man dies versucht zu minimieren wird man direkt als "zu streng" bewertet. Meiner Meinung nach keine gute Voraussetzung für effektives arbeiten am PC.
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung. Außer das die Arbeit sehr frustrierend ist weil man hier nur sehr wenigen Menschen helfen kann. Die meisten kommen entweder gar nicht oder erst sehr spät in die Einrichtung. Dies frustriert einen sehr und sorgt für eine schlechte Stimmung im Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Keine Einarbeitung. Kein Angebot/Möglichkeit erhalten für eine Fortbildung.
Gehalt/Benefits
Unter dem Tarif. Weniger Urlaubstage als im Tarif. Extrem schlechte Konditionen.
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden. Man versteht sich anscheinend mit jedem, ehe man plötzlich als Buhmann gilt. Wenn man ambitioniert ist und versucht etwas zu bewegen, arbeitet man gegen das Team. Anstatt untereinander klarzustellen, dass ein lockerer und sehr sehr entspannter Ton herrscht und Verbindlichkeiten nicht wichtig sind, wird man mir nichts dir nichts gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach extrem schlecht. Keine Supervision. Wenn man mal länger krank war kam keine Antwort mehr. Es wurde so Druck ausgeübt. Entscheidungen werden über den Kopf des Teams getroffen. Nach außen hin freundlich, jedoch in Wahrheit anscheinend extrem selbstbestimmt.
Kommunikation
Gefühlt nicht vorhaben. Die Vorgesetzte hat kein einziges Supervisions-Gespräch angeboten. Einarbeitung schon einmal gar nicht. Es werden Entscheidungen von den Vorgesetzten getroffen über den Kopf des Teams hinweg. Eigene Ansichten bezüglich der Arbeitsweise scheinen den Vorgesetzen im Betrieb wichtiger zu sein als der Erfolg der Bildungseinrichtung. Bei Krankheit erhält man ab einem Punkt auch keine Antwort mehr. Somit wird Druck aufgebaut.