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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 60 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Prokon Regenerative Energien die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 94 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Prokon Regenerative Energien
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Prokon Regenerative Energien
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

60 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    55%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    52%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    47%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle gehen freundlich und respektvoll miteinander um

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte etwas besser und ausführlicher sein

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen stärken sich den Rücken und springen füreinander ein

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird sehr auf ausreichende Ruhepause geachtet

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht immer verständlich

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vielseitig und Herausfordernd

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