Hier kann man ankommen – und wachsen. Menschenbild stimmt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Proliance ist ein Arbeitgeber, bei dem das Menschenbild wirklich stimmt. Transparenz ist kein Buzzword, sondern gelebte Praxis: Man wird regelmäßig nach dem eigenen Wohlbefinden gefragt, kann sich aktiv einbringen und bekommt echte Verantwortung – nicht irgendwann, sondern dann, wenn man Interesse zeigt und Einsatz bringt.
Das Team ist bunt, talentiert und jung (die meisten irgendwo zwischen 30 und 40), aber zunehmend auch mit erfahreneren Kolleginnen und Kollegen bereichert – eine Entwicklung, die dem Unternehmen spürbar guttut. Die Kollegen sind nicht nur nett, sondern wirklich spannend.
Das Büro liegt zentral, die Firmenevents machen Spaß und schweißen zusammen. Das Gehalt ist fair, die Vision trägt – und das Unternehmen steht finanziell stabil da. Wer aus einem Start-up-Umfeld kommt und den Weg zum Scale-up mitgestalten will, ist hier genau richtig.
Was mich besonders überzeugt: Man kann hier ankommen. Nicht im Sinne von "irgendwo parken", sondern im Sinne von: Ich gehöre dazu, ich werde gehört, ich kann etwas bewegen.
Proliance ist kein perfektes Unternehmen – aber ein ehrliches. Und das ist mehr wert als jede Hochglanz-Employer-Branding-Kampagne. Wer Verantwortung sucht, ein gutes Team und eine echte Vision, ist hier richtig.
Verbesserungsvorschläge
Wie in vielen wachsenden Unternehmen sind etablierte Prozesse noch im Aufbau – das kann manchmal zu Reibung führen. Aber genau das ist auch der Reiz: Wer Lust hat, Dinge mitzugestalten und nicht nur fertige Strukturen zu nutzen, findet hier seinen Platz.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
wow – danke für diese ehrlichen und berührenden Worte! Dass Du bei uns ankommst, gehört wirst und wirklich etwas bewegen kannst, ist genau das, was wir uns wünschen. Und ja: Beim Weg vom Start-up zum Scale-up bauen wir noch – umso schöner, dass Du Lust hast, mitzugestalten. Danke, dass Du dabei bist!
Herzliche Grüße
People & Culture