Zeitarbeit als Erzieher (Standort Mainz-Bischofsheim) Finger weg!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Falsche Versprechen, Nichteinhaltung von Vereinbarungen, schlechte Kommunikation, hohe Erwartungen an Arbeitnehmer aber selbst unprofessionell
Verbesserungsvorschläge
Überarbeitet eure Website und Stellenangebote. Vieles ist nicht für den sozialen Sektor übertragbar und dadurch sind es falsche Versprechungen. Allgemein, wenn ihr nur Kitas an wenigen Orten als Kunden habt, dann werbt nicht mit anderen Einrichtungsarten bundesweit. Und haltet euch an vertraglich festgelegte Rahmenbedingungen! Alles andere ist nicht nur unprofessionell, sondern auch rechtlich unzulässig.
Arbeitsatmosphäre
Zu Promedis24:
Vor Vertragsschluss ist alles wolke 7 tip top wunderland. Ganz schrecklich nette Menschen, die dir Honig ums Maul schmieren. Nach Vertragsschluss ist es der siebte Kreis der Hölle.
Die anfänglichen Wünsche und Erwartungen die teilweise auch vertraglich festgelegt wurden, werden ignoriert und nicht eingehalten (Ort, Einrichtungsart..).
Einsatzort: Egal was jemals jmd einer Zeitarbeitsfirma (egal welcher) sagt: Man landet eigentlich immer in einer großen Kita mit Fluktuationsproblem. Jugendarbeit, Hort? Nee - nur Kita. Muss man sich drauf einstellen.
Es wird einem vor Vertragsschluss gesagt 'man wird zu nichts gezwungen, was man nicht mag', aber im Endeffekt heißt es am Ende nach Vertragsschluss indirekt: "Wir können dich nicht mehr als 2 Wochen für nichts tun bezahlen. Entweder du nimmst unser unpassendes Einsatzangebot an oder wir müssen dich kündigen, weil du nicht rentabel bist".
Zur Kita Einrichtung:
Man hat ein easy life, dadurch dass man keine Verantwortung in Bereichen wie Elternarbeit und Bezugskinderarbeit hat. Man unterstützt quasi die Festangestellten wie Hilfskräfte, aber wird etwas besser als normale pädagogische Fachkräfte bezahlt.
Kommunikation
Schrecklich.
Man muss sich bewusst sein sowohl in der Einrichtung als auch bei Promedis24 bei allem nochmal nachfragen zu müssen und sicher zu gehen. Auf die Kommunikation von beiden Parteien untereinander kann man sich nicht verlassen.
Die Kommunikation mit Promedis24 selbst ist noch schlimmer. Man hat zwar einen Ansprechpartner, aber Informationen, die man bei Anrufen dann bei jemandem anderen am Telefon dort hinterlässt, werden auch nicht zuverlässig weiter gegeben und am Ende ist man selbst der/die Dumme.
Kollegenzusammenhalt
In der Kita Einrichtung:
Man landet durch die Zeitarbeit höchstens in Einrichtungen die ein strukturelles und organisatorisches Problem mit hoher Fluktuation haben. Dort fehlen Fachkräfte, weil durch diese Probleme niemand da arbeiten möchte. Deshalb darf man dort kein eingeschweißtes Team erwarten.
Als Zeitarbeitskraft kann einem das aber eigentlich egal sein. Man ist dort zur Hilfe für die Arbeit mit den Kindern da und eher nicht in die tiefen Teamstrukturen involviert.
Work-Life-Balance
Man muss schon in jedem Rahmenbedingungspunkt absolut flexibel sein, um dort glücklich arbeiten zu können. Am besten sind Menschen die Auto fahren und ein Auto haben. Menschen wie ich, die auf ÖPNV angewiesen sind, können sich mit Einsätzen über 1h Fahrtweg einstellen, obwohl vertraglich nur 1h Fahrtweg festgelegt wurde. Da ist nix mit 'in deinem Wohnort'. Flexible Arbeitszeiten gibts auch nur im Pflegebereich von Promedis24. Der Kunde im sozialen Bereich ist jeden Werktag auf Hilfe angewiesen und Arbeitszeiten kann man sich in der Regel auch nicht aussuchen.
Daher lohnen sich die 2€ brutto mehr pro Stunde unter diesen Voraussetzungen für mich persönlich nicht.
Vorgesetztenverhalten
Promedis24 Ansprechpartner:
Wirklich schlimm. Wahres Gesicht kommt erst nach Vertragsschluss. Hört nicht richtig zu und belehrt einen am Ende deshalb. Hält sich nicht an Absprachen, Wünsche und Bitten.
Kita Leitung:
Höchstwahrscheinlich in vielen Zeitarbeit Einrichtungen überfordert. Ist aber dankbar für jede Hilfe und Unterstützung. Kann man pauschal so nicht mehr dazu sagen.
Interessante Aufgaben
Man landet höchstwahrscheinlich in einer großen Kita mit Personalmangel, die eher Aufbewahrungsstätte ist und dadurch nach keinem pädagogischen Konzept mehr arbeiten kann. Viel interessantes gibt es da nicht zu machen.
Gleichberechtigung
Wenn Promedis24 den einen Mitarbeiter vorher telefonisch fragt, ob die Dienstzuweisung in der jeweiligen Einrichtung verlängert werden kann und einem anderen ohne zu fragen einfach eine Verlängerung per Mail hin rotzt, hat das Nichts mit Gleichberechtigung zu tun.
Umgang mit älteren Kollegen
Wahrscheinlich gleich schlecht.
Arbeitsbedingungen
Überforderte Kitas haben mit strukturellen und internen Problemen zu kämpfen. Sowas wie Arbeitssicherheit und Hygienekonzept geht dabei unter. Es wird, allgemein gesagt, nicht streng auf sowas geachtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung. Viel Papier- und Materialverschwendung, nur damit die Kinder beschäftigt sind.
Gehalt/Sozialleistungen
2€ brutto mehr als tariflich. Man muss für sich selbst schauen ob es sich lohnt.
Damit das Deutschlandticket erstattet wird, muss man mehrmals anrufen und darum kämpfen, dass sich mal jmd darum kümmert.
Image
Kann man in die Tonne hauen. Geht zum Pflegewerk wenn ihr Zeitarbeit als Erzieher machen wollt.
Karriere/Weiterbildung
Nö