Verbesserung gibt es immer :)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann mit der GF auf Augenhöhe sprechen und man wird als Mensch und Zahnrad der Firma angesehen - man ist keine Nummer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider machen die Vorgesetzten was sie möchten; da müsste sich die GF was einfallen lassen. Der Führungsstil ist überall stark verbesserungswürdig.
Verbesserungsvorschläge
Bitte die Vorgesetzten der Abteilungen genauer unter die Lupe nehmen. Sie sollen schließlich der Anker für die MA sein und nicht das Katapult in eine andere Firma.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzter ist viel zu sehr mit sich selbst beschäftig. Die MA bringen die Abteilung voran.
Kommunikation
Kommunikation von der GF läuft gut. Vorgesetzter enthält Informationen vor.
Kollegenzusammenhalt
Unter uns Kollegen alles super!!
Work-Life-Balance
Wir haben schon viele Freiheiten. Solange der Job erledigt ist und alles im Rahmen bleibt, kann man auch zwischendurch mal Termine erledigen.
Vorgesetztenverhalten
Infos werden vorenthalten; Viel zu hektisch - nicht förderlich für die Motivation der MA; Kein Lob; Glänzt mehr mit Abwesenheit durch HO. Kurzum... wir würden auch ohne Vorgesetzten klar kommen, da auch dort fachliches KnowHow im prod. Geschäft fehlt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere bzw. langjährige Kolleg:innen haben Narrenfreiheit. Sie lehnen Neuerungen im Unternehmen grundsätzlich ab.
Arbeitsbedingungen
Technisch alles top. Das Gebäude könnten innen und außen einen neuen "Anstrich" gebrauchen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen / Schulungen, die berufsbezogen sind, werden von der GF begrüßt und auch von der Firma bezahlt. Der MA bleibt auf keine Kosten sitzen.