Letztes Gehalt wurde erst nach Gerichtsurteil bezahlt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle zwei Monate fand eine Teamsitzung mit einer Psychologin statt...,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das hat nicht viel gebracht, denn ändern sollten nur wir uns als Team, mit den Angehörigen und evtl. den Patienten wollte man sich nicht auseinandersetzen, auch wenn das nötig gewesen wäre.
Verbesserungsvorschläge
Sich an Verträge halten und Gehälter pünktlich zahlen. Mal drüber nachdenken, dass es einen Fachkräftemangel in der Pflege gibt und sich Positives wie Negatives herum spricht.
Arbeitsatmosphäre
Mit der Leitungsebene hatte man nicht viel zu tun, unter den Kollegen war die Arbeitsatmosphäre ganz O.K.
Image
Habe da früher nie etwas Schlechtes gehört. Langsam spricht sich die miserable Zahlungsmoral der Firma rum.
Work-Life-Balance
Ich habe mehrere Jahre bei dieser Firma gearbeitet, man musste natürlich immer wieder mal einspingen, was normal ist. Aber was die letzen Monate abging, war krass! Ständige Dienstplanänderungen, ständiges Einspringen und das sehr kurzfristig. Das war auch der Hauptgrund, weswegen ich gekündigt habe.
Karriere/Weiterbildung
Man kann, bzw. konnte eine Weiterbildung auf Firmenkosten machen und war anschliesend für ein Jahr verpflichtet. Aber an der Tätigkeit ändert sich anschliesend nicht wirklich was.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war noch das Beste an dem Job, da war ich relativ zufrieden, das kam auch meistens pünktlich. Jeder Mitarbeiter, der neu anfängt, bekommt erst den darauffolgenden Monat das erste Gehalt. Natürlich bekommt man auch nochmals ein Gehalt einen Monat, nachdem man gekündigt hat. Leider habe ich dieses letzte Gehalt + Auszahlung der Überstunden nicht erhalten. Weder nach mündlicher noch nach schriftlicher Zahlungsaufforderung. Ich habe dann einen Anwalt eingeschaltet, zum Glück habe ich eine Rechtsschutzversicherung. Auch dann gab es keinerlei Reaktion von der Firma. Erst nach dem Gerichtsurteil wurde mein Gehalt gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Konnte man in der Versorgung mitgestalten. Ansonsten kann ich dazu nichts sagen
Kollegenzusammenhalt
War O.K.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ist mir weder positiv noch negativ was aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Oberflächlich war man mir gegenüber freundlich.
Arbeitsbedingungen
Neue Kollegen wurden eher selten eingearbeitet. Da durfte man nach einer 12 Stunden Schicht noch eine Stunde zum einweisen da bleiben. Das kam aber auch auf die Versorgung an.
Kommunikation
Zwischen Leitungsebene und Pflegeteams kaum vorhanden, zumindest was ich so mitbekommen habe.
Gleichberechtigung
Meines Erachtens wurde schon auf Gleichberechtigung geachtet. Wer sich aber nicht gewehrt hat, zu gutmütig war, wurde ausgenutzt, z.B. was das Einspringen oder Freiwünsche betrifft. Mich hat das nicht so betroffen, aber ich habe das hautnah bei zwei Kolleginnen mitbekommen.
Interessante Aufgaben
Eintönig.