13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktlich gezahlte Gehälter.
Es müsste mehr transparent agiert werden
Man hat zwar lange Arbeitszeiten, aber je nach Markt früh Feierabend.
Erwarten mehr, aber bezahlen nur den Mindestlohn, Nachtschichtzuschläge/Spesen sehen zwar gut unter dem Strich aus, aber bei Krankheit oder Urlaub sieht die Geschichte nicht mehr so schön aus.
Bessere Kommunikation, Arbeiter ernst nehmen, bei Verbesserungsvorschläge.
Marktverkauf schön
Ware gut, Image schlecht.
In Ordnung
Nein.
Gehalt gut, wenn man nicht im Urlaub oder krank ist.
In Ordnung
Ok
10-12 Stunden am Tag.
Keine vernünftige Kommunikation
Marktverkauf schön
Mittlerweile nichts mehr traurig *
Null Kommunikation
Alte Mitarbeiter davon noch 4 vorhanden besser schätzen
Geld ist immer pünktlich auf dem Konto
Die Geschäftsführer sind eine Katastrophe der eine weiß nicht was der andere tut und Plant
Ein 13 Monatsgehalt
Bessere Tarife Für die Arbeiter
Und versuchen mehr Fachkräfte. Bäcker einzustellen
Alles da was man als Bäcker brauch um zu Arbeiten
Schichten sind so gelegt das nur der Betrieb was davon hat und nicht die Arbeiter
Gibt's auf jeden Fall
Gehalt ist ok aber Lohnerhöhung wird bis auf den letzten Drücker zurückgehalten bis die Belegschaft rebelliert
Soweit gut
Bis auf die Arbeiter die schon mehrere Jahre da sind miserabel der Betrieb ist zu groß gegen eine normalen Handwerksbetrieb
Geht so
Jede Führungskraft gibt ihr bestes nur leider reicht der Geschäftsführung das nicht
Es ist sehr heiß vorallendingen Nachts
Viele Arbeiter mit zu wenig Deutsch Kenntnisse
Naja
Es gibt sehr viele interessante Positionen und Aufgaben
Der zusammenhalt der Mitarbeiter ist das einzige was gut ist .
Die Einstellung zu den Mitarbeitern!
Vorschläge! Gäb es viele aber Arbeitgeber hat da kein Interesse
Unter Kollegen toll
Nach außen nicht so gut ! Das einzige was gut ist ist das Produkt
Nicht vorhanden
Wenn man eine Stelle hat dann bleibt man da auch hängen!
Neue Würfel währen toll das mal andere Gehälter raus kommen
Schwierig
Sehr gut
Schwierig
Ein tolles Miteinander
Sehr viele defekte Maschinen! Macht die Arbeit nicht leichter aber bringt Stunden dauert halt alles länger!
Mit Händen und Füßen geht's
Jeder wird anders behandelt
Immer das gleiche
Wir haben gut zusammen gearbeitet und uns gegenseitig unterstützt.
In einem Unternehmen dieser Größe gibt es viele Abteilungen. Da ist der Umgang sicherlich sehr unterschiedlich.
Ich habe absolut keine Probleme mit dem Vorgesetzten.
Die Kommunikation innerhalb des Betriebes ist etwas schwierig. Manchmal muss man sich seinen Mitarbeitern gegenüber mitteilen, damit Sie auch verstehen warum es eine Änderung gibt.
Solange man bereit ist ca. 55 Stunden in der Woche zu arbeiten, ist die Stimmung gut.
Die Stunden wurde bis zu meiner Kündigung auch alle bezahlt, dies ist aber nun anders.
Überwachung! Es wird hinterher gefahren!
Es wird gelästert
Vorgesetzte- Mitarbeiter
Ein befreundeter Umgang unter Kollegen ist nicht gewünscht, da könnte man auf Ideen kommen, dass man ausgenutzt wird.
inakzeptabel
Es wird gelogen. Nach vorne freundschaftlich, hinten herum sieht es anders aus.
Beispiel: Eine Kollegin ist krank auf dem Markt und ihr ist schwindelig. Nach dem Telefonat mit dieser Kollegin, dass sie abgelöst werden möchte, wird lautstark mit einem anderen Mitarbeiter philosophiert, ob die Kollegin simuliert!!!!
Das macht die Stimmung untereinander deutlich.
Toilettensituation auf dem Märkten sehr beschränkt.
Lügen!!!! Es werden tolle Versprechen gemacht
Im Vorstellungsgespräch wurde eine automatische Gehaltserhöhung nach der Probezeit versprochen. --> dann wusste es keiner mehr.
Es steht und fällt natürlich mit den Vorgesetzten, da ist es in Düsseldorf/MG und Viersen nicht gut bestellt.
Nichts
Fast alles
Bei einer Akkord arbeit, sollte man auch dafür bezahlt werden..
Mittlerweile früher anfangen, Immer mehr Aufträge, immer mehr Arbeit, immer mehr Leistung, immer schneller, weniger Nachtarbeit, und ein mickriger Gesellenlohn. Ein gelernter Bäcker verdient gerade mal 1 Euro mehr als nicht gelernter. Und das sind traurige 16 euro die stunde.Und immer mehr Leute werden eingestellt, die nicht einmal gebrochen deutsch sprechen... einfach traurig der Laden..ich werde die Firma bald verlassen..
Mehrmals hatte ich ein Fahrzeug, z. B. beim Rangieren, beschädigt. Aber es kam nichts nach, es wurde mir nicht berechnet!
"nur" 20 Cent über Mindestlohn?!
Morgens ist die Halle sehr zugig/kalt
Das Stapeln der leeren Kisten machen die Männer u. selten die Frauen obwohl die in der Mehrzahl sind?!
Kein Zusammenhalt
Mehr auf seine Angestellten eingehen und nicht nur an Kapital denken und auch gerecht und fair mit denn Menschen in den Betrieb umgehen
Jeder mault über jeden gelobt wird Mann nie
Hab noch nie gehört das ihr gut geredet wurde
Wer es liebt für wenig Geld lang zu arbeiten und keine Freizeit braucht ist hier richtig
Egal wie sehr du dich anstrengt beloht wird du nicht
Keiner schaut mal auf denn anderen . Und untereinander helfen gibt es selten
Ältere Kollegen werden oft alter Sack genannt
Den Vorgesetzten sind wir egal Hauptsache der Umsatz stimmt
Es ist erst kaputt wenn die Maschine steht und selbst dann wir nicht viel gemacht
Mann bekommt nur was gesagt und dann ist das halt so
Also wenn 15 Euro reicht als gelernte Fach Kraft ist hier richtig keine Angst Lohnerhöhung gibt es nicht
Jeder kann machen was er will .
Mann kann mehrere Positionen lernen hat als Gegenzug weniger Freizeit für das gleiche Geld
So verdient kununu Geld.