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Vorstellungsgespräche

13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnell, sehr zugewandt und professionell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei PSD Bank Rhein-Ruhr eG in Düsseldorf als Assistentin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was wünschen Sie sich von der Position bei uns?
  • Wie möchten Sie beruflich nicht behandelt werden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Dilettantischer Prozess und herablassender Umgang mit Kandidaten

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf als Leiter Personal beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsmarkt verstehen und Recruiter einstellen die wissen was sie tun


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller und freundlicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei PSD Bank Rhein-Ruhr eG in Düsseldorf als Privatkundenberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Warum haben Sie sich bei der PSD Bank Rhein Ruhr eG beworben?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Aufschlussreiches Bewerbungsgespräch in Düsseldorf

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PSD Bank Rhein-Ruhr eG in Düsseldorf als Personalsachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Warum möchten Sie im Personalwesen arbeiten/Was begeistert Sie am Personalwesen?
  • Hatten Sie im Studium Veranstaltungen zum Thema Personal?
  • Warum haben Sie Job XYZ gekündigt?
  • Sind Sie bereit sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nach unsympathischem Int. haben wohl alle Bewertungen hier Hand & Fuß vom Eindruck, darum habe ich diesen abgelehnt!

1,4
Bewerber/inHat sich 2020 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf als Teamleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mal Massiv an den Mitarbeiterbeschwerden arbeiten und der Fluktuation entgegenwirken! Störrische alte personaler die nicht mehr up to date sind können den laden auf die Art nicht mehr nach vorne bringen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mehr Verhör als Gespräch

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf als Marketingmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Angenehmere Atmosphäre schaffen. Bessere Gesprächsführung: Mehr miteinander als gegeneinander reden.

Bewerbungsfragen

Es wurde nach meinen Hobbies und Software-Kompetenzen gefragt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Arbeitgeber der den Menschen hinter der Bewerbung kennenlernen will

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf als Bankkaufmann beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief insgesamt 3 Wochen. Die Kommunikation erfolgte sehr schnell per Mail und Telefon.

Samstags den Online Test gemacht, Montags die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bekommen.
Freitags unmittelbar nach dem Gespräch die Zusage bekommen.
Drei Wochen später kam der Vertrag per Post.

In lockerer und freundlicher Atmosphäre wurde ich von drei Gesprächspartnern empfangen.

Das angenehmste Gespräch was ich je hatte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wie man es als potentieller Arbeitgeber nicht machen sollte....

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei PSD Bank Rhein-Ruhr eG in Düsseldorf als Marketing & Vertrieb beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider erhält man als Bewerber keine Information, dass die Bewerbung eingegangen ist, auch keine anderen Nachrichten. Das Recruiting scheint bei HR leider zu kurz zu kommen, ggfs. gibt es dort einen hohe Kranken-oder Urlaubsstand. Dennoch: Als Kandidat wird man ohne Respekt und Wertschätzung behandelt; leider sagt das sehr viel über diesen potentiellen Arbeitgeber aus.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Wie man es als Arbeitgeber nicht machen sollte

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf als Marketing & Vertrieb beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider erhält man als Bewerber keine Information, dass die Bewerbung eingegangen ist, auch keine anderen Nachrichten. Das Recruiting scheint bei HR leider zu kurz zu kommen, ggfs. gibt es dort einen hohe Kranken-oder Urlaubsstand. Dennoch: Als Kandidat wird man ohne Respekt und Wertschätzung behandelt; leider sagt das sehr viel über diesen potentiellen Arbeitgeber aus.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Man wird abwertend behandelt

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei PSD Bank Rhein Ruhr eG in Düsseldorf beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

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