7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich kann die zwei letzten Bewertungen nicht ernst nehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusmenhalt das freundliche Miteinander und Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die direkten Vorgesetzten! Besonders im Bereich betreutes Wohnen und Familienhilfe!
Die Vorgesetzte des betreuten Wohnen, ist emotional total instabil und der Vorgesetzte der Familienhilfe scheint erst mal sehr freundlich ist aber total inkompetent und hat auch gar keine große Lust auf Personalführung.
Verbesserungsvorschläge
bildet die Vorgesetzten aus! Besser noch sie auszuwechseln!
Arbeitsatmosphäre
Das einzige, was positiv ist, ist der Kollegenzusammenhalt. Am allerschlimmsten ist das Verhalten der Vorgesetzten. Es herrscht Angst, weil die Vorgesetzte gerne ausgeflippt und beleidigt den Raum verlässt.
Gehalt/Benefits
Es gibt keine private Alterszusatzversicherung, es gibt keine Benefits. Bei Weiterbildungen sind sie relativ großzügig.
Arbeitsbedingungen
die Arbeitsbedingungen sind katastrophal, weil von dem Mitarbeitern erwartet wird, alles zu machen. Sollte man mal sich wehren, hört man von der Vorgesetzten: es ist doch nicht so schwer, mal anzupacken (zum Beispiel Kartons zu schleppen, sich Beschimpfungen der Klienten anzuhören.)
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung unter was? Eine Gleichberechtigung gibt es nicht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber & tolles Arbeitsfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Urlaub wird immer wie beantragt bewilligt, auch kurzfristig Urlaub nehmen ist problemlos möglich. Wenn Überstunden anfallen, kann man diese jederzeit abfeiern & die Arbeitszeiten sind flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind sehr gerne gesehen und werden von der PSD sehe gefördert und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Wie im sozialen Bereich üblich, besteht beim Gehalt Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist toll, sich gegenseitig auszuhalten ist hier selbstverständlich
Kommunikation
Es wird Wert auf eine transparente Kommunikation gelegt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr interessant und abwechslungsreich und kann individuell ausgestaltet werden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Abwechslungsreiche Arbeitsstelle, die sich durch vertrauensvollen Umgang auszeichnet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Harmonisch
Image
In der Branche hat die PSD eine gute Reputation
Work-Life-Balance
Mit eigener guter Arbeitsplanung gut erreichbar
Karriere/Weiterbildung
Super
Kollegenzusammenhalt
Sehr wohlwollend untereinander
Umgang mit älteren Kollegen
Ab wann ist man ein älterer Kollege?
Vorgesetztenverhalten
Aufgeschlossen, zugewandt und annehmend (auch bei Fehlern)
Arbeitsbedingungen
Flache Hierarchie, frei und selbstbestimmt
Kommunikation
Diplomatische Kommunikation
Gleichberechtigung
Ist vorhanden
Interessante Aufgaben
Vielfältiger Aufgabenbereich
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Überschrift!!!
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch stinkt vom Kopf...... wechselt die GF und die Teamleitung aus und dann kann es viellleicht etwas werden
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen ok
Work-Life-Balance
Man muss immer erreichbar sein, auch im Urlaub. Das es so ist wird aber abgestritten von der Leitung.
Gehalt/Benefits
Bezahlung naja, gemessen am Arbeitsaufwand.......die betriebliche Altersversorgung ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ihr müsst funktionieren, wenn es gerade passt wird verhalten sich die Führungskräfte sozial
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen ok
Vorgesetztenverhalten
Verlogen, es wird viele geredet aber nichts getan. Wenn man nicht so funktioniert wie gewünscht fliegt man raus oder hat langfristige Probleme.
Arbeitsbedingungen
Keinen eigenen Arbeitsplatz. "Seht zu wie ihr klar kommt, ihr müsst euch absprechen...."
Kommunikation
Vieles wird kurzfristig geändert und von den Führungskräften ohne Rücksprache entschieden
Interessante Aufgaben
Ambulant Betreutes Wohnen ist sehr interessant und abwechslungsreich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unfassbar
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gemeinsam stark!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PSD Bergstraße gGmbH durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden PSD Bergstraße gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PSD Bergstraße gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.