1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Der wahre Charakter zeigt sich im Umgang mit den Schwächsten – nicht mit den Stärksten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es reicht völlig aus, die oben genannten Punkte zu lesen, um ein klares Bild zu bekommen.
Verbesserungsvorschläge
- Ehrliche Gespräche führen und den Mitarbeitern wirklich zuhören.
- Gerechtere Verteilung der Aufgaben.
- Nicht die Augen verschließen, wenn manche Mitarbeiter kaum arbeiten, viel früher gehen und sich erst von zu Hause aus ausstempeln.
Arbeitsatmosphäre
Aufgaben werden einem einfach nur zugeworfen („Mach dies, mach das“), ohne dass vorher die Abläufe gemeinsam besprochen werden.
Work-Life-Balance
Da unsere Arbeit erst nach 15:00 Uhr beginnt, kann man morgens zwar persönliche Dinge erledigen, aber eine echte und faire Work-Life-Balance ist das trotzdem nicht.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen manipulieren die Zeiterfassung per Handy und gehen viel früher nach Hause.
Vorgesetztenverhalten
Den Vorgesetzten scheint alles egal zu sein („Dienst nach Vorschrift“). Ohne „Vitamin B“ (Beziehungen) geht hier wenig – manche Kollegen werden dadurch spürbar bevorzugt.
Arbeitsbedingungen
Generell schlecht. Man muss sich um alles selbst kümmern. Die Einsatzplanung der Personalabteilung ist oft chaotisch, und am Ende müssen die Mitarbeiter das Chaos ausbaden.
Kommunikation
Die für uns zuständige Personalabteilung kommuniziert extrem schlecht. Änderungen werden kaum mitgeteilt und man weigert sich oft, Anliegen gemeinsam auf Augenhöhe zu besprechen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für eine Stelle als Reinigungskraft in Ordnung.
Gleichberechtigung
Bei uns arbeiten fast nur Frauen – daher gibt es aufgrund des Geschlechts verständlicherweise auch keine Benachteiligungen.
Interessante Aufgaben
Als Reinigungskraft sind die Aufgaben natürlich eher monoton. Abgesehen von gelegentlichen Gesprächen mit Externen (z. B. von ver.di) gibt es kaum Abwechslung.
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