Interessante, vielfältige Themengebieten - Eigeninitiative und Fleiß werden belohnt und wertgeschätzt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine langfristige Ausrichtung des Familienunternehmens. Auch zu schwierigen Zeiten – gerade zu Beginn der Coronakrise – gab es weder Entlassungen noch Kurzarbeit. Bei großem Arbeitspensum wird geschaut, wie der einzelne entlastet und unterstützt werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Es findet ein freundlicher und netter Umgang untereinander statt. Bei Fragen findet man immer ein offenes Ohr und Unterstützung – auch zu stressigen Zeiten.
Kommunikation
Themen und Probleme werden entweder in großer Runde oder direkt lösungsorientiert besprochen. Insbesondere zwischen Beratern und den Search-Mitarbeitern findet projektbezogen ein steter und direkter Austausch statt. Hier und da gibt es sicherlich noch Verbesserungsbedarf. Ich denke aber, dass ist in jedem Unternehmen so ;-)
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig und ist auch an den einzelnen Personen interessiert, wie es ihnen geht. Unser Team ist klein, man kennt sich nach einer Weile gut.
Work-Life-Balance
Im Search und im Sekretariat sind geregelte Arbeitszeiten normal. Zeiten, die außerhalb der normalen Arbeitszeit geleistet werden, werden durch Freizeit abgegolten. Die Berater sind für ihre Zeiten selbst verantwortlich und sind daher durchaus spät oder früh schon/noch unterwegs – aber auch das ist „normal“ für das Aufgabengebiet.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden besprochen und auf die Rückmeldungen wird eingegangen. Persönliche Gespräche mit der Geschäftsführung oder den Beratern ist jederzeit möglich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben und Themenfelder sind vielseitig, interessant und man lernt immer wieder neue Bereiche kennen. Sicherlich gibt es auch mal schlechte Tage. Aber dann hat man den guten Kollegenkreis, der einem mit Rat und Tat und auch mal mit einer guten Aufmunterung und neuen Ideen zur Seite steht.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter hat sein eigenes Büro – bis auf das Sekretariat, so dass ruhiges und konzentriertes Arbeiten gut möglich ist. Es gibt eine gute Software/Datenbank für unsere tägliche Arbeit, die stetig weiterentwickelt wird und uns eine gute Übersicht über die Projekte gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist angemessen und gut. Durch den erfolgsabhängigen Bonus (sowohl für den Search als auch die Berater) kann man sein jeweiliges Gehalt verbessern.
Image
Das Unternehmen ist seit vielen Jahren am Markt. Die Kunden schätzen die ehrliche Art und Weise der Projektabwicklung. Das merkt man auch daran, dass viele immer wieder Projekte in Auftrag geben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Eigeninitiative wird geschätzt.