Das Miteinander im Team zählt... authentisch, motiviert und mit guter Laune.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die unglaublich sympathischen Menschen in der Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Internationale Projekte sind noch zu selten, auch wenn es schon besser geworden ist.
Verbesserungsvorschläge
Trotz mehrerer Firmenevents im Jahr könnte man an der standortübergreifenden Vernetzung der Teams noch etwas arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt geht häufig über die reinen Arbeitszeiten hinaus.
Work-Life-Balance
Der Kunde ist König. Das kann bei terminkritischen Projekten auch mal zu einer erhöhten Belastung führen. Es wird aber auf entsprechende Ausgleiche (finanziell oder zeitlich) geachtet.
Interessante Aufgaben
Neben der Projektarbeit bei namhaften Kunden gibt es innerhalb der Firma immer wieder interessante Aufgaben, die in kleineren Teams bearbeitet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagement findet lokal in Hamburg seit vielen Jahren statt. Außerdem gibt es neuerdings eine finanzielle Förderung von sozialem Engagement der Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr gut. Sozialleistungen einem mittelständischen Unternehmen angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Reihe von Seminaren zur methodischen Weiterbildung. Die individuelle Förderung der Persönlichkeitsentwicklung wird ebenfalls proaktiv unterstützt.