Klein, aber fein!
Kommunikation
Die Kommunikation im Team gestaltet sich sehr unkompliziert. Auch externe Mitarbeiter sind u.a. über (Video-)Chat sehr gut eingebunden. In regelmäßigen Meetings wird sich über aktuelle Projekte und Neuigkeiten ausgetauscht.
Kollegenzusammenhalt
Dieser Punkt zeichnet das Publicare-Team besonders aus. Ganz nach dem Motto „Einer für alle und alle für einen!“ ist die Zusammenarbeit vorbildlich. Sie ist geprägt von einer Kultur der gegenseitigen Unterstützung und Wertschätzung. Der starke Team-Geist ist jedoch kein Hindernis für das individuelle Vorankommen.
Work-Life-Balance
Den typischen „9 Uhr bis 15 Uhr“-Job findet man hier nicht, genauso wenig wie eine Stechuhr. Die tatsächlichen Arbeitszeiten hängen dynamisch vom Arbeitsaufkommen ab - wobei sich jeder Kollege selbst organisiert. Diese Flexibilität bietet somit einiges an Freiheit - setzt aber auch Disziplin voraus. Gerade für mich als Familienvater erleichtert es den Spagat zwischen Arbeit und Familie.
Vorgesetztenverhalten
Dank flacher Hierarchien sind Abstimmungs- und Feedbackwege kurz und unkompliziert. Die Geschäftsleitung hat stets ein offenes Ohr – konstruktive Kritik ist gewünscht, wird angenommen und Probleme angegangen. Wenn mal ein Fehler passiert, steht die Geschäftsleitung hinter einem.
Interessante Aufgaben
Der Fokus der Agentur liegt auf E-Mail-Marketing. Daneben gibt es jedoch ein breites Spektrum an Projekten in anderen Bereichen, bspw. Website-Projekte inkl. SEO u. SEM, Online-Marketing, MultiChannel-Kampagnen, Database-Marketing u.v.m. Man hat die Möglichkeit sich in bestimmten Bereichen zu spezialisieren und weiterzubilden. Man arbeitet sehr eigenverantwortlich und lernt auch nach Jahren im Business immer weiter dazu.
Arbeitsbedingungen
Moderne und helle Doppel- bzw. Einzelbüros. Eine kleine Küche mit Theke als zentraler Treffpunkt fürs Kollegium. Technische Ausstattung auf der Höhe der Zeit.
Besonders zu erwähnen sind die zusätzlichen Annehmlichkeiten, wie Kaffe, Kaltgetränke, Bio-Obstkorb, Müslibar, Kekse und Kuchen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehaltsniveau inkl. Bonuszahlung und Weihnachtsgeld.
Karriere/Weiterbildung
Die flache Hierarchie steht im Gegensatz zu einer klassischen Karriere.
Jedoch gibt es zahlreiche Möglichkeiten sich zu spezialisieren und mit zunehmender Erfahrung mehr Verantwortung zu übernehmen. Weiterbildungen sind gewünscht und werden gefördert.