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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PÜG Prüf- und Überwachungsges die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Dauert manchmal etwas länger aber wird immer geklärt. Unter den Kollegen gibt es wie immer auch mal Unstimmigkeiten. Aber alles in alles sehr friedlich und angenehmen.
Man kommt gerne in Büro und fühlt sich sehr wohl in einer lockeren Atmosphäre und mit seinen Kollegen. Es gibt auch immer wieder etwas zu lachen und wir können alle ganz locker miteinander umgehen.
Manchmal ein wenig schwer zu erreichen
Es kommen immer neue Aufgaben dazu. Man lernt sozusagen nie aus und es wird nie langweilig.
Die Arbeit geht nie aus.