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Puetter GmbH - Online 
Communications
Bewertungen

19 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 84%
Score-Details

19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Guter Umbruch mit viel frischem Wind und Teamspirit

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre untereinander ist super, locker, konstruktiv und lösungsorientiert. Spass kommt hier nicht zu kurz.

Image

Die Agentur ist in der Branche sehr gut angesehen und differenziert sich gerade über die Menschen, die bei uns arbeiten und sich den Aufgaben der Kunden annehmen und zu ihrer Aufgabe machen. Ich bin stolz bei Puetter zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Um 16.30h haben wir Feierabend (wenn wir um 8 Uhr anfangen). Wirklich immer pünktlich. Das ist Wahnsinn für eine Agentur... Bleiben wir mal länger, weil wir eine Aufgabe zu Ende machen wollen, ist die Geschäftsleitung immer darauf bedacht, dass wir dies auch ausgleichen.

Karriere/Weiterbildung

Wir erhalten regelmäßig sowohl fachliche Schulungen als auch solche, die die Sozialkompetenz, die Führungsskills oder den Kundenkontakt schulen. Darüberhinaus gibt es wöchentlich interne Kurztrainings, wo Themen aus anderen Bereichen vorgestellt werden, so dass wir auch über den Tellerrand hinaus uns weiterentwickeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Neben unserem Gehalt und Sonderzahlungen haben wir ein KVB Ticket, Obst, Wasser und Kaffee inkl.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr geht immer.. Sicherlich lässt sich an manchen Stellen noch etwas optimieren, doch auch hier haben wir viel getan in Richtung Mülltrennung und -vermeidung, Vermeidung von Druckerzeugnissen, etc. Hier ist auch jeder Mitarbeiter aufgefordert seinen Beitrag zu leisten.

Kollegenzusammenhalt

Wir verstehen uns untereinander super! Es gab relativ viel Wechsel während der Home Office Corona Zeit, doch das hat uns als Team nur mehr zusammengeschweißt. Die neuen Kollegen/innen haben sich schon von Tag 1 an super ins Team integriert und sind eine Bereicherung fürs Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Generell sind wir ein junges Team, aber auch ältere Kollegen sind gut integriert. Hier gibt es keinen Unterschied.

Vorgesetztenverhalten

Wir erhalten immer konstruktives Feedback zu unserer Arbeit und viele neue Impulse zu Themen, mit denen wir uns auseinandersetzen. Es macht Spaß, es ist ein Miteinander und nie von Druck geprägt.

Arbeitsbedingungen

Ein top modernes Büro in Ehrenfeld. Seitdem wir im Dezember 2020 umgezogen sind, haben wir echt ein super Umfeld zum Arbeiten und kreative Ideen. Auch unsere Ausstattung ist up to date. Sollte mal etwas fehlen, wird es sofort bestellt.

Kommunikation

In regelmäßige All Hands oder Teammeetings werden wir zu Neuerungen aus erster Hand upgedatet. Hier hat man nicht das Gefühl, nicht informiert zu sein.

Interessante Aufgaben

Wir haben Kunden unterschiedlicher Branchen, so wird es nie langweilig. Wir befassen uns immer mit neuen Themen, um unsere Bereiche weiterzuentwickeln. Hier wird einem immer der nötige Raum dafür gegeben, was ich wirklich super finde.


Gleichberechtigung

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Mehr Flop als Top

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Eine neutraler Personalmitarbeiter könnte schon viel bringen. Wie es jetzt ist, hat man wenig Chance als Angestellter.

Arbeitsatmosphäre

Ganz ok, ist jedoch ein schmaler Grad. Hat die GF schlechte Laune, überträgt es sich auf alle.

Image

Es wird dir am Anfang viel versprochen, aber dann oft nicht eingehalten. Nach außen hin machen sie ein gutes Bild, innen läuft vieles falsch

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltserhöhung bei Beförderung versprochen, wurde jedoch einfach ignoriert und das Ausbildungsgehalt weitergezahlt. Es ist öfter vorgekommen, dass das Gehalt erst auf Nachfrage kam. Da kann ein Jobticket oder etwas Weihnachtsgeld auch nicht viel reißen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten legen sich alles so, dass sie gut darstellen und ihr Gehalt stimmt. Wenn dadurch jemand im Team verliert, Pech gehabt.

Kommunikation

Geht so, kommt drauf an in welchem Team du spielst. Vieles geschieht hinter dem Rücken

Interessante Aufgaben

Kommt drauf an, welchen Kunden du abkriegst


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Station auf meinem Weg

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Verbesserungsvorschläge

Probleme oder Veränderungen in der Agentur werden oft nicht ausreichend adressiert und kommuniziert. Da ist auf alle Fälle Potenzial.

Arbeitsatmosphäre

Ich würde sagen, es ist eine typische Agentur: in diesem Arbeitsumfeld herrscht Arbeitsdruck und gleichzeitig der Druck, bester Laune zu sein. Das scheint meiner Erfahrung nach allerdings ein Problem der Branche. Häufig müssen Sachen "Schnell-schnell" passieren, weil sie dem Kunden so verkauft werden. Manchmal werden dem Kunden Dinge versprochen und erst danach im Team gefragt, ob sie umsetzbar sind.

Work-Life-Balance

Es wird zwar der 8h-Tag angepriesen, allerdings selten gelebt. Geht man pünktlich, wird man manchmal schräg angeschaut oder bekommt einen vordergründig witzig gemeinten Spruch ("Na wer hat dir das denn erlaubt, gehst du schon"). Sowas mag als Witz gemeint sein, hinterlässt aber einen blöden Beigeschmack. Ursprünglich war auch mal ein Zeitausgleich gängig, was dann aber scheinbar abgeschafft wurde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Klimaschutz und Umwelt sind kein gelebtes Konzept; es wird genrell alles in einem Abfalleimer entsorgt und neben dem Kaffeeautomat eine Kapselmaschine betrieben.

Karriere/Weiterbildung

Man kann an verschiedenen Webinaren oder Konferenzen teilnehmen, sofern diese erfolgsversprechend sind. Viel Luft nach oben ist allerdings nicht.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe mich mit jedem gut verstanden. Hin und wieder hatte ich das Gefühl, dass hinter dem Rücken getratscht wird.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer ideal. Oft ließen sich Entscheidungen nicht vollständig nachvollziehen. Vom einen auf den anderen Tag wurde bei einem Thema ein anderer Kurs verfolgt, der die betreffenden Kollegen unsicher gemacht hat und einen Mehraufwand bedeutet. Klar ändern sich mal Meinungen, von oben sollte allerdings im BESTEN Fall eine klare Linie verfolgt werden.
Darüber hinaus wird manchmal Druck ausgeübt, eine bestimmte Ansicht/Image zu vertreten, was davon abweicht wird kritisiert. Da lässt sich die Leitung auch anmerken, wenn sie einen nicht mag.

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel war in einem Großraumbüro entsprechend hoch. Im Zweifelsfall helfen da Kopfhörer, dann ist man allerdings auch nicht mehr für Konversation offen.

Kommunikation

Manche Themen werden nicht gut kummuniziert oder über die Dienstälteren an die restliche Belegschaft weitergetragen. Manchmal auch nur über Flurfunk.

Interessante Aufgaben

Nach einer Weile gibt es viele Standardkunden (meistens Hotellerie), wo sich nicht oft eine wirklich neue Aufgaben entwickeln.


Gehalt/Sozialleistungen

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Nettes, hilfsbereites Team und viel Lernpotenzial

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation findet auf Augenhöhe statt, immer sehr freundlich und respektvoll.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind freundlich und stets für einen Spaß zu haben. Bei Problemen wird einem sofort geholfen und es gibt keine blöden Fragen!

Work-Life-Balance

Es ist ein normaler 9-5 Job also immer noch genügend Freizeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Praktikantin kann ich hierzu keine Angaben machen.

Kollegenzusammenhalt

Alle pflegen ein sehr freundschaftliches Verhältnis und sind per Du. Hier kann Spaß und Arbeit kombiniert werden.

Vorgesetztenverhalten

Bisher gab es noch keine Konflikte, da alles sehr offen kommuniziert wird. Gespräche werden immer auf Augenhöhe geführt.

Kommunikation

Trotz Home-Office aufgrund von Corona sind meine Aufgaben immer klar. Ich weiß immer was zu tun ist und habe bei Rückfragen immer einen Ansprechpartner.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eine Agentur, wo ich mich wohlfühle, meine Ideen mit in Prozesse einfließen und ich ein Freizeitleben habe

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Integration von neuen Mitarbeitern, die relativ zügig auch mit den ersten Kundenkontakt haben; jeder darf neue Optimierungsvorschläge zur Entwicklung o.Ä. beitragen; großer Wohlfühlfaktor und tolles Arbeitsklima; man sieht wie die Agentur stetig wächst und sich positiv weiterentwickelt, das ist toll

Arbeitsatmosphäre

Ich komme gerne zur Arbeit, fühle mich super wohl und kann meine Meinung in Prozesse mit einfließen lassen. Es herrscht ein respektvolles Miteinander. Unser Team bekommt den Spagat zwischen fokussierten und effizientem Arbeiten und Spaß in Pausen oder beim Freitagsbierchen super hin!

Work-Life-Balance

Da gibts wirklich nichts zu meckern. Wir haben Kernarbeitszeiten, aber im Prinzip kann sich jeder das Ganze (+/-) etwas selber einteilen. Das Wort "Überstunden" gibt es hier nicht. Klar werden mal Aufgaben zu Ende gemacht und es kann sein, dass man was länger bleibt, aber im Vergleich zu anderen Agenturen habe ich noch ein Freizeitleben bei Puetter. Auch beim Thema Urlaub sind alle sehr kulant und man kann je nach Absprache im Team relativ spontan Urlaub nehmen (bei nem 2 Wochen Urlaub ist das natürlich was anderes, aber das versteht sich von selbst).

Kollegenzusammenhalt

Wow, ich hab einfach die besten Kollegen...alle sind füreinander da, man kann sich mit jedem in der Pause an einen Tisch setzen und quatschen. Sowohl auf Arbeitsebene als auch privat sind sehr aufgeschlossene und kommunikative Kollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind generell ein sehr junges Team, die alle relativ neu dazugestoßen sind. Wie lange jemand dabei ist, spielt bei Förderungen o.Ä. keine Rolle. Vielmehr zählt die Integration ins Team, ergebnisorientiertes Arbeiten und ob jemand neue Ideen ins Team einbringt und die Entwicklung mit voran treibt.

Vorgesetztenverhalten

Wir stehen alle in regelmäßigem Austausch zueinander. Ich selber bin schon etwas länger im Team und bilde inzwischen selbst Trainees aus. Step by Step lernen Trainees und Azubis neue Prozesse und To Dos kennen. Aber nicht nur auf Arbeitsebene findet der Austausch statt: jeder soll sich bei uns wohlfühlen, daher kann jeder wann immer er möchte seine Vorgesetzten offen und ehrlich ansprechen und es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht.
Meine "Vorgesetzten" sind in dem Fall die Geschäftsführung. Für mich ist das auch neu, selber Leute zu coachen etc., aber da bekomme ich wertvolle Hilfe und Tipps. Der Austausch läuft auch hier auf Augenhöhe und ich werde nach meiner Meinung gefragt. Mir wird so das Gefühl gegeben, dass ich hier echt was bewirken kann und nicht nur mich weiterentwickeln, sondern auch für die Entwicklung der Agentur ein entscheidender Akteur bin.

Arbeitsbedingungen

Mega Büro, viel Platz, gute Ausstattung und super Verkehrsanbindung, Home Office (gerade während Corona)

Kommunikation

Regelmäßige Team- und Kundenübergreifende Meetings sorgen dafür, dass jeder auf dem aktuellen Stand ist und im Sinne der Kundenzufriedenheit effizient gearbeitet wird. Bei anderen Meetingformaten wie "Innovations" kann jeder Trends und Neuerungen aus der Online Marketingwelt oder Vorschläge für neue Workflows einbringen, die dann gemeinsam im Team diskutiert werden. Erfolge, Zertifikatsauszeichnungen etc. werden gesondert zelebriert (während Corona ist das natürlich etwas schwierig).

Interessante Aufgaben

Hier kann ich nur sagen, dass wir wirklich ein buntes Kundenportfolio aus verschiedenen Branchen haben und die Aufgaben im Online-Marketing natürlich auch sehr vielfältig ist. sind. Das Schöne ist, dass man irgendwann auch eigene Kunden bekommt, die man betreuen kann. Hier entscheidend man selbst welche Maßnahmen zur Erreichung des Kundenziels getroffen werden etc.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Super Job und Super Team!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird bei Problemen offen geredet und nicht hinter dem Rücken und man bekommt regelmäßiges Feedback

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine

Verbesserungsvorschläge

keine

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen sind super nett und hilfsbereit. Fragen und Problemen können offen angesprochen werden und es wird nicht hinter dem Rücken geredet. Die Stimmung im Büro ist sehr gut und man lacht gerne gemeinsam :)

Work-Life-Balance

Es gibt Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Auch während Corona nimmt man an Weiterbildungswebinaren teil.

Gehalt/Sozialleistungen

Weihnachtsgeld, Jobticket, Obst, Freitagsbierchen und und und.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da wir keine Güter produzieren, verschmutzen wir auch keine Umwelt :)

Kollegenzusammenhalt

Tolle und hilfsbereite Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr bei Problemen und sind hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Hier kann ich auch nichts bemängeln. Die Problemen, sofern es welche gab, wurden schnell gelöst.

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege. Alle wichtige Informationen werden abteilungsübergreifend rechtzeitig kommuniziert.

Gleichberechtigung

Unabhängig vom Geschlecht oder ausländischem Herkunft sind alle Kollegen vom ersten Tag ein Teil des Teams.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man kann seine Kreativität oder Ideen bei der Gestaltung der Dienstleitungen einbringen und integrieren.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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schöner Schein

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausstattung ist super!

Verbesserungsvorschläge

Besser auf Arbeitnehmer hören. Und auch mal Kritik zulassen ohne alles persönlich zu nehmen. Die meisten trauen sich nicht etwas zu sagen, weil GF mit Unverständnis oder patzig reagiert und danach das Arbeitsklima noch schlechter ist.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre hat sich sehr gewandelt. Viel Stress, viel Druck, unausgesprochene Differenzen.

Work-Life-Balance

Könnte besser sein. Generell wird vorausgesetzt, dass man sich an die Arbeitszeiten hält aber auch darüber hinaus Leistung bringt. Sprich ist es sehr gerne gesehen, wenn man länger bleibt. Andererseits wird das länger arbeiten nicht ausgeglichen. Und wenn man einen Tag länge da war, hat man ein schlechtes Gewissen am nächsten Tag früher zu gehen. Weil man muss ja für den Kunden zur Verfügung stehen.

Karriere/Weiterbildung

Einmal in einem Bereich ist es sehr schwer woanders reinzuschnuppern. Wenn die GF meint, dass man irgend wo besser "funktioniert", wird man trotz anderem Arbeitsvertrag umgeschifft. Selbst, wenn man das selbst nicht will.

Kollegenzusammenhalt

Da lässt sich nichts bemängeln.

Vorgesetztenverhalten

es kommt drauf an, welchen Stand man hat. Ist man nur ein kleines Licht wird einem das auch deutlich gezeigt.

Kommunikation

Zwischen den Kollegen: gut! Zwischen Arbeitnehmern und Führungskraft: mittelmäßig. Wenn etwas angesprochen wird, wird das gerne mal persönlich genommen und entsprechend der Arbeiternehmer schlechter behandelt. Ob nun nicht mehr über Abläufe informiert oder nicht mehr in Kundenkommunikation eingebunden. Oft wird auch mit Unverständnis reagiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist mehr als einmal vorgenommen, dass Gehalt erst zu spät und nach Nachfragen ausgezahlt wurde.

Interessante Aufgaben

Verschiedene Kunden, schon abwechslunsgreich.

Arbeitgeber-Kommentar

Tina Häußler, Stellv. Geschäftsführerin
Tina HäußlerStellv. Geschäftsführerin

Danke dir für deine Zeit eine Bewertung abzugeben.

Schade, dass du bei Puetter Online nicht zufrieden warst und dich als ein kleines Licht angesehen hast. Wir sind sehr froh darüber engagierte Mitarbeiter zu haben, die ihre Ideen einbringen, „kleine Lichter“ gibt es in unserer Welt nicht, für uns ist jeder Mitarbeiter wichtig. Viele Dinge lassen sich aber natürlich subjektiv bewerten.

Ein paar Kritikpunkte sind allerdings faktisch nicht richtig, auf die möchte ich eingehen:

- Das Gehalt zahlen wir allen Mitarbeitern pünktlich, wie im Vertrag geregelt. Oft sogar deutlich früher, vielleicht hat dich das verwirrt.

- Ebenso ist im Vertrag das Einsatzgebiet des Mitarbeiters vereinbart und so wird der Mitarbeiter auch eingesetzt. Ein „Shift“ in eine komplett andere Abteilung, ist daher ohne Vorkenntnisse erst einmal nicht ganz so einfach zu realisieren. Grundsätzlich bieten wir aber Cross-Trainings an, so dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, die anderen Bereiche kennenzulernen. Schade, dass wir hierüber nie gesprochen haben.

Wir wünschen dir auf deinem weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.
Tina

Wenn die Arbeit Spaß macht, das Gehalt stimmt und mein Arbeitsumfeld einfach großartig ist - willkommen bei Puetter

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Office mitten in Köln Ehrenfeld, tolles Arbeitsklima, Freitags-Bierchen, Möglichkeit von Home-Office, flexible Arbeitszeiten, i.d.R. 8h Tage, regelmäßige Team Events (Weihnachtsfeier, B2Run etc.)

Work-Life-Balance

Anders als in vielen anderen Agenturen wo Überstunden zum Arbeitsalltag gehören, ist bei uns In der Regel nach 8h Schluss. Wir können flexibel zwischen 8 und 10 Uhr anfangen - ideal wenn man flexibel seinen Tag planen möchte.

Karriere/Weiterbildung

Wir werden regelmäßig zu Seminaren und BarCamps für unsere Weiterbildung geschickt. Je nach Aufgabenbereich können Zertifikate erworben werden.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe tolle Kollegen, die ich dank des Großraumbüros immer direkt ansprechen kann wenn ich fragen habe. Wir helfen uns alle gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wir ein sehr junges Team sind vom Altersdurchschnitt her, haben wir nicht wirklich „alte“ Kollegen. Jeder versteht sich mit jedem und wenn einer seine Ruhe haben möchte werden eben Kopfhörer benutzt. Wir jungen Mitarbeiter können von den Experten und erfahrenen Kollegen noch viel lernen.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Vorgesetzten kommunizieren mit uns auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Sowohl Aushilfen, als auch Werkstudenten und Vollzeit Mitarbeiter gehören gleichermaßen zu den Puetties.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben im online Marketing sind sehr vielfältig. Welche Aufgaben genau zutun sind hängt natürlich in erster Linie von den Kunden und deren Aufträge ab. So kann es vorkommen das mal sehr interessante und neue Aufgaben dazukommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Praktikum bei der Puetter Online Marketing Agentur

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch Praktikanten können viel selbstständig arbeiten und so viele Erfahrungen sammeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Team!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann ausgebaut werden ;)

Interessante Aufgaben

Immer abwechslungsreich durch Bestandskunden und viele Projekte zwischendurch.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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