Gutes Team, gute Führung, anspruchsvolle und interessante Projekte im Bereich Autonomes Fahren
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Stimmung innerhalb der meisten Teams und flexible Anpassung an Bedürfnisse von Mitarbeitern
Kommunikation
Informationen und Entscheidungen werden transparent gehalten und offen durch Führungskraft kommuniziert. Teilweise könnte die Kommunikation schneller erfolgen
Kollegenzusammenhalt
Hoher Zusammenhalt zwischen den Kollegen. Vor Corona monatliches Teamevent. Jeder versucht bei Problemen zu helfen
Work-Life-Balance
Sehr gut mit Homeoffice und Gleitzeitmodell
Vorgesetztenverhalten
Offen, ehrlich, transparent, auf Bedürfnisse wird eingegangen und ein hohes Maß an Empathie
Interessante Aufgaben
Trotz Corona viele interessante Aufgaben und neue Projekte
Arbeitsbedingungen
Faire und gute Arbeitsbedingungen für einen EDL. Moderne Büros, Verbesserungsvorschläge werden angenommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gut bis sehr gut im Vergleich zu anderen Dienstleistern. Im Vergleich zu OEMs schlechter
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Schulungen (Fahrausbildungen, Softskill und fachliche Schulungen). Auch werden individuelle Wünsche respektiert und meist auch umgesetzt