Qualität: MangelHaft
Verbesserungsvorschläge
transparent kommunizieren, Mitarbeiter ordentlich behandeln, Einsatz anerkennen, für Gleichberechtigung einsetzen
Work-Life-Balance
+ Homeoffice möglich, flexible Arbeitszeiten
- Überstunden, Wochenendarbeit, auch arbeiten spät abends und in der Nacht kam vor, weil Aufgaben nicht anders zu schaffen sind
Gehalt/Benefits
unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
nur bei einzelnen Kollegen gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
für den diskriminierenden Umgang mit jungen Kollegen gäbe es null Sterne
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, Kommunikation erfolgt vermehrt bei hoher Lautstärke inklusive Beleidigungen, Gehaltsverhandlungen und Mitarbeitergespräche werden aufgeschoben oder finden zwischen Tür und Angel statt
Arbeitsbedingungen
bereitgestellte Technik ist gut, auch für Homeoffice
Kommunikation
keine Transparenz, mit Aufgaben dreht man sich ewig im Kreis, es wird schnell laut und unfair