Rückblick auf 5 Jahre Quentia
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den sicheren Arbeitsplatz unter optimalen Bedingungen.
Offene Kommunikation bis in den Vorstand
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
... jeder hat seine "Leichen" im Keller...
es gibt meiner Auffassung nichts was vorsätzlich oder fahrlässig schlecht gemacht wir. Natürlich gibt es immer Dinge die wir besser machen können aber das wird nie aufhören und gehört nicht hier her.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Probleme bekannt werden diese schneller zu beseitigen.
Hier sollte man in Einzelfällen auch mal über die Wirtschaftlichkeit hinweg gesehen werden. Wenn sich die Mitarbeiter mit dem "Problem" jeden Tag rumschlagen müssen muss eine schnelle Lösung angestrebt werden.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal kann man sich über die Menschen ärgern. Nur wenn wir ehrlich sind werden wir diese in jeder Firma finden. Ich hatte viel Stress manchmal unter nicht ganz so optimalen Bedingungen aber das Team ist super und meine Chefs hatten immer Zeit für meine Fragen.
Kommunikation
Hier könnte man noch etwas verbessern. Leider ist der Flufunk meistens schneller als die GL.
Alle wesentlichen Informationen wurden zeitnah an die Mitarbeiter weiter gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Über die Abteilungen hinweg noch verbesserungswürdig in der Abteilung eine klare 1+
Work-Life-Balance
Sind wir doch mal ehrlich, wenn ich viel Geld verdienen will werde ich viele Aufträge annehmen und die müssen dann abgearbeitet werden. Natürlich ist das Stress, wir (die Abteilung) wurde nie gefragt ob wir pünktlich kommen/gehen. Wir haben die Zeit nach Auftragslage frei eingeteilt und wenn wir der Meinung waren jetzt ist Zeit für ein Eis vom Mc dann haben wir das halt gemacht. Letztendlich muss die Arbeit erledigt werden beim WIE hatten wir so gut wie keine Vorgaben.
Vorgesetztenverhalten
Nicht perfekt, aber wenn ich mir die Kommentare der Anderen anschaue kann ich nur sagen das man erst mal reflektieren sollte. Wenn ich selbst unpünklich bin oder permanent schlechte Arbeitsqualität abgebe muss ich mich nicht wunderen wenn ich dann mal klare Ansagen bekomme. Ich habe die Erfahrung gemacht das ich immer offene Worte wählen konnte und das auch wenn mir was nicht gepasst hat. Eine direkte offene Kommunikation mit der gesamten GL (auch im Konzern) ohne das man Angst haben muss aufgrund von der eigenen Meinung (die ja nicht immer die der GL sein muss) benachteiligt zu werden ist meiner Meinung nach heutzutage nicht selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Anspruchsvolles Kundenumfeld mit wechselnden Aufgabenschwerpunkten
Gleichberechtigung
Ich konnte keinen Unterschied erkennen
Umgang mit älteren Kollegen
na ja der jüngste bin ich ja auch nicht mehr aber auch hier kann ich nicht über negative Auswirkungen berichten.
Arbeitsbedingungen
Gute Büroausstattung (neue Technik, klimatisiert, Getränke, Obst) Firmenwagen, Firmenhandy.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt immer einen der mehr zahlt :-)
Image
Meiner Meinung nach sind wir eines der führenden Systemhäusern in der Region.
Karriere/Weiterbildung
Tja das ewige hin und her. Meine Weiterbildung war sehr gut, klar hätte ich gerne noch mehr gemacht aber irgendwer muss das ganze ja auch bezahlen. Alle Ausbildungen die Sinnvoll waren wurden bezahlt. Keine Probleme bei der Unterbringung oder Anreise, ich konnte mich auf dem Lehrgang auf den Inhalt konzentrieren. Das Schulungsbudget wurde im Voraus festgelegt und wenn ungeplante Schulungen anstanden wurde dies soweit sinnvoll ebenfalls ermöglicht.