Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
93 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bewerbungsprozess, Vergütung
Das Verhalten einiger Leute, vor allem von Vorgesetzten. Man ist am Ende nur ein Werkzeug.
Schulung der Vorgesetzten.
Sehr stark ausgelegt auf Konkurrenzkampf. Vorne herum wird einem familiäres zusammen sein gepredigt und vorgegaukelt Hinten herum, läuft das aber komplett anders.
Vertraglich festgelegte Stunden sind egal. Aufgrund des Arbeitsvolumen wird immer erwartet, dass man Überstunden macht, die natürlich nicht ausbezahlt werden.
Viel Getuschel. Vorne herum ins Gesicht lächeln, hinten herum über einen her ziehen.
Teilweise unterirdisch, respektlos und von oben herab. Man merkt, dass da wenig Kenntnisse bzgl. angemessener Mitarbeiterführung vorhanden sind.
Praktisch nicht existent.
Die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln, gefördert zu werden. Ich finde es toll, dass sich die Questax immer wieder neu erfindet und stetig modernen Modellen arbeitet.
Sehr familiär
Ausbaufähig fũr mich dennoch 5
Könnte man noch ausbauen
Man wird gefördert egal in welchem Karrierelevel man sich befindet
Wer leistet kann viel Verdienen
Ein Musss
Sehr stark.
Sehr gut
Toller Hierarchie
Sehr Mitarbeiterfreundlich
Grossgeschrieben
Absolut!
Sehr Abwechslungsreich
Bewerbungsprozess, Vergünstigungen für andere Firmen.
Absolut keine Verlässlichkeit, es kümmert sich Keiner um eine korrekte Gehaltszahlung. Keine vertrauensvolle Zusammenarbeit möglich.
Es scheint so, als ob das gesamt Back Office komplett überlastet ist. Es werden permanent Fehler in der Gehalts- und Urlaubsabrechnung gemacht. Die Korrektur erfolgt erst nach 6 Monaten nach diversen mahnenden Mails. Questax macht sich das eigene Image nachhaltig kaputt!
Wenn man jemanden erreicht, dann sind die Kollegen meist freundlich.
Nie wieder Arbeitnehmerüberlassung über Questax!
Man ist dort nur eine Nummer. Kein Zusammenhalt erkennbar. Einer schiebt die Schuld auf den anderen.
Ich beschäftige mich mehr damit, die Urlaubs- Arbeitszeitkonten und die Gehaltsabrechnungen zu kontrollieren, da alles wiederholt falsch ausgewiesen wurde.
Sehr schlecht, unverbindlich, unzuverlässig, sehr schlecht erreichbar und unpersönlich. Behörde ist besser in der Kommunikation
Tolle Ideen mit Vergünstigungen in anderen Firmen/Bereichen.
Der Lohn
Keine Intergrität, Lügen und falsche Versprechungen
Bessere Komunikation mit Mitarbeitern
habe das Gefühl, dass ich wegen Arbeitsvolumen zwingend überstunden machen soll
Sie habe auf meine ständigen Emails nicht! Ehrlich keine Arbeitsmoral!
entweder blöde Antworte oder überhaupt keine! Zurückhaltung von Informationen
gut erfüllt
Gute Kontakte/Positionen bei den Top Playern der Industrie.
In dem Sinne, Sehr gut, da Konditionen vom Kunden weitergegeben werden.
Besonders Gute Arbeitsbedingung, da Rahmenbedingungen des Kunden gelten.
Schnelle und Professionelle Kommunikation. Zudem sehr unkompliziert und zielgerichtet. Es wird auf Anrufe schnell reagiert.
Kann sich sehen lassen für die angebotene Position.
Tätigkeiten der angebotenen Position sind besonders interessant und der Lerneffekt dadurch enorm.
Die persönliche Betreuung, die schnelle Reaktionen der Ansprechpartner und Backoffice
Nichts
Kostenlose Weiterbildungen
Come-together für ANÜ
In meinen Augen viel zu unbekannt
ANÜ sollten kostenfreie Weiterbildungen ermöglicht werden
Als ANÜ mit 47J, sehr respektvoller Umgang
Bin PoC
Sehr familiär
es wird teilweise Aktionismus betrieben
Es gibt viele verbesserungswürdige Punkte aber die guten überwiegen um das Vielfache. Es gibt keinen perfekten Arbeitgeber und die Questax sollte gar nicht erst diesen Anspruch an sich selber haben. Wir sollten auch in der Zukunft ein Zuhause bieten für diejenigen die auch ein solches suchen.
Das Büro in HD wurde dieses Jahr noch einmal modernisiert.
Das ist der Hauptbeweghrund für meinen Kununu Post. Die zufriedenen Mitarbeiter, die den Grossteil bilden, schreiben keine Posts. Die Gescheiterten sind jedoch sehr schreibfreudig. Die Questax genießt in der Branche und bei unseren Kunden einen sehr guten Ruf an welchem wir auch stets arbeiten.
Natürlich ist das nicht wirklich ein 9 to 5 Job. Aber mit der Gleitzeit und der flexiblen Remote Arbeit wird einiges für eine gute Work Life Balance getan
Es besteht ein sehr gutes Miteinander und es herrscht eine familiäre Atmosphere.
Hier muss man die Führungskräfte individuell betrachten.
Sehr flache Hirarchien. Hier wird "Recht über Position" gelebt.
Das Fixum ist relativ gering. Die nicht-gedeckelte Provisionsregelung führt widerum dazu, dass man hier sehr viel Geld verdienen kann. Jeder Sales der länger als 3 Jahre in dem Unternehmen bleibt verdient mehr als überdurchschnittlich.
Ein Kollege, der sich echt bemüht hat, aber das war wie ein Tropfen auf dem heissen Stein
Fast alles
Das Backoffice sollte komplett ausgetauscht werden - es gab keinen Monat in dem die Vergütung richtig ausbezahlt wurde!
Hatte keinen Kontakt mit Kollegen
Kaum Kontakt mit Vorgesetzten
War im Home Office - Kosten für Bürostuhl wurde anteilig übernommen
Keine oder sehr späte Rückmeldungen
Aufgaben wurden vom Ausleiher gestellt
die Einarbeitung/Academy
das Verhalten einiger Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge umsetzen
kann sehr unangenehm werden
gibt es nicht, eher eine Work-Work-Balance
sehr abhängig vom einzelnen Kollegen
teilweise grottig
katrastrophal und quasi nicht vorhanden
"Spersitzentrio" einfach super da will man dazugehören! Besonderen Lob auch an die HR Göttinnen und dem Einkauf.
Eine sehr offene und freundliche Atmosphäre.
Super Ansehen
Feste Zeiten. Mittagspause kann man bis zu 2 Stunden ausbreiten. Man kann zum Arzt oder wichtige private Termine warnehmen. Die Firma räumt dafür 2 Stunden ein. Das ist sehr großzügig, da man dafür nicht Frei nehmen muss. Außerdem verfügt die Firma über einen ausgeprägten Remote System, so ist es möglich auch von zuhause zu arbeiten.
Da brauche ich nicht viel zu sagen. Man kann sich gerne mal die LinedIn Profile der Mitarbeiter betrachten. Karriere und Weiterbildung ist hier Alltag.
Interne Schulungen sowie externe.
Transparent. Man kann jedes Stuffingunternhemen hier auf dem Board öffnen. Bei allen liest man "unter dem Branchenschnitt" ich kann das überhaupt nicht nachvollziehen aber möglicherweise haben besagte Personen sich "vergoogllet"
Grüne Zukunft ist auch eins der lieblingsthemen der Führung.
Sehr ausgeprägter Zusammenhalt. Davon können sich einige in der Branche ne Scheibe von abschneiden. Das management und die Team Leader sind der Grund dafür. Durch das Tandemsystem der Firma für da auch kein weg dran vorbei!
Respektvoll und auf Augenhöhe
Genial! Die Geschäftsführung ist erste Klasse. Besonders wie ich sie nenne das Trio der Sperrsitze!
Super Modern. Ich kam mir vor wie bei SUITS
Hier herrscht die Duzkultur nach Amerikanischen Silicon Valley Style. Es war nicht meins, jedoch ist es nur meine persönliche Meinung. Ich kam nicht gut zurrecht damit aber das ist ehrlicherweise mein Fehler und nicht der, der Firma.
Unvergleichlich
lso in der Firma wird einem an Aufgaben nie langweilig.
So verdient kununu Geld.