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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Quirin Privatbank die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 93 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Quirin Privatbank
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Quirin Privatbank
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

33 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    45%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    39%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klare Kommunikation und kurze Entscheidungswege.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr cooles, sympathisches und erfolgreiches Team.

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt auf den direkten Vorgesetzten an

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel, aber nicht zielgerichtet und die wirkliche wichtigen News kommen zum Teil nicht!

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bedingt, generell eine Kultur des Finger-Pointings!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Homeoffice kann man sehr gut den Stress ausgleichen, auch wenn man sich fragen kann, wie stellt man Zuhause den Datenschutz sicher! Frage ist nur, kann man das kontrollieren, bzw. gibt es eine Richtlinie oder werd kennt diese!

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